关于劳动力市场均衡的表述，正确的是（）。

A . 货币供给促使社会总需求的形成 B . 社会总需求影响社会总供给 C . 社会总供给决定了真实货币需求 D . 货币需求决定货币供给 E . 宏观经济均衡的关键是货币均衡

A . 厂商均衡的条件是边际收益等于边际成本 B . 厂商均衡的条件是边际收益等于实际成本 C . 当整个行业的产品供不应求因而市场价格高时，厂商均衡可能实现超额利润 D . 当整个行业的产品供需平衡时，厂商均衡可实现正常利润 E . 当整个行业的产品供大于求因而市场价格低时，厂商可能亏损，厂商均衡可使亏损最小

A . 新的均衡工资>原来的均衡工资，新的均衡就业量>原来的均衡就业量 B . 新的均衡工资<原来的均衡工资，新的均衡就业量<原来的均衡就业量 C . 新的均衡工资>原来的均衡工资，新的均衡就业量<原来的均衡就业量 D . 新的均衡工资<原来的均衡工资，新的均衡就业量>原来的均衡就业量

A . 通过完全的市场竞争，将使整个行业达到供求均衡，单个厂商既不可能继续获得超额利润，也不可能继续出现亏损，厂商的产量也不再调整，从而实现了长期均衡 B . 当实现长期均衡时，长期均衡点就是收支相抵点，此时收益等于成本 C . 当实现长期均衡时，各厂商可以获得超额利润 D . 在该均衡点上有平均成本等于边际成本，这表明在完全竞争的市场条件下，厂商按长期均衡点所决定的均衡产量进行生产，可以实现成本最小化

A . 市场体系是指由各类相互联系的市场有机结合在一起的市场统一体 B . 市场体系是指市场不断突破原有边界和范围，同世界市场建立广泛联系 C . 市场体系是指全国各地市场是统一的 D . 市场体系是指市场是一个充分竞争的市场

A . 新的均衡工资>原来的均衡工资，新的均衡就业量>原来的均衡就业量 B . 新的均衡工资<原来的均衡工资，新的均衡就业量<原来的均衡就业量 C . 新的均衡工资>原来的均衡工资，新的均衡就业量<原来的均衡就业量 D . 新的均衡工资<原来的均衡工资，新的均衡就业量>原来的均衡就业量

A . 劳动力市场上所有想就业的人都能实现就业 B . 劳动力需求和供给双方经过谈判，达成一个大家都能够接受的工资水平 C . 达成均衡就业量和均衡工资率 D . 劳动力市场均衡一旦形成，就很难发生改变

A . 支持链路负载均衡功能 B . 支持会话保持功能 C . 支持七层服务器负载均衡功能 D . 支持四层服务器负载均衡功能

A . 良好的市场营销是看你能卖出多少东西 B . 良好的市场营销是要与顾客建立一种高质量的关系 C . 良好的市场营销就是要有好的销售策略

A . A．金融市场是金融资产进行交易的有形和无形场所 B . B．金融市场反映了金融资产供给者和需求者之间的供求关系 C . C．金融市场包含了金融资产的交易机制，最主要的是价格机制 D . D．金融市场交易主体的角色具有不变性 E . E．金融市场包括货币市场和资本市场两个部分

A . P *MPP=P B . △Y*P =△X*P C . MPP=P /P D . P *△Y/△X=P E . P *P =△Y*△X

A . 商业活动突破市、坊的限制 B . “草市迎江货”反映了长江沿岸城市的繁华 C . 政府对市场进行了严格管理 D . 市场上出现邸店，是我国最早的银行雏形

A . 问卷调查适应范围广泛、操作简单易行、费用相对较低 B . 实验调查是最复杂、费用较高、应用范围有限的方法 C . 问卷调查结果可信度较高 D . 文案调查法是指对已经存在的各种资料档案，以查阅和归纳的方式进行的市场调查 E . 实地调查法是调查人员通过跟踪、记录被调查事物和人物的行为痕迹来取得第一手资料的调查方法

A . 其主要职能是将社会闲散资金转化为生产建设资金，实现储蓄向投资的转化 B . 由证券发行者、承销商(中介机构)和证券投资者三个主体相互联结而构成 C . 又称为“流通市场”或“次级市场” D . 是供投资者买卖已发行证券的场所 E . 又称为“发行市场”或“初级市场”

A . 劳动关系的内容是劳动 B . 劳动关系就是指劳动法律关系 C . 劳动关系具有平等性和隶属性 D . 劳动关系兼有人身关系和财产关系属性

A . 交易的证券期限长 B . 利率或要求的报酬率较高 C . 主要功能是保持金融资产的流动性 D . 主要功能是进行长期资金的融通

A . 支持七层服务器负载均衡功能 B . 支持链路负载均衡功能 C . 支持四层服务器负载均衡功能 D . 支持会话保持功能

A . 个人劳动供给曲线向右上方倾斜 B . 个人劳动供给曲线是后弯的 C . 市场劳动供给曲线向左上方倾斜 D . 市场劳动供给曲线是后弯的

A . 在现实中劳动力是同质的 B . 劳动力流动是有成本的，导致流动受到限制 C . 一些企业为了激励员工的工作积极性，会提供效率工资 D . 雇用和解雇劳动力的过程都不可能在不付出成本的条件下实现，所以企业的裁员或解雇行为非常谨慎

A . 具体劳动是永恒的范畴，抽象劳动是历史范畴 B . 不同的具体劳动有质的不同，抽象劳动没有质的差别 C . 具体劳动反映人与自然的关系，抽象劳动体现商品生产者之间的关系 D . 具体劳动不是使用价值的唯一源泉，抽象劳动是价值的唯一源泉

A . 一级市场是二级市场存在和发展的基础 B . 一级市场反映的是资金所有人之间的交易关系 C . 二级市场反映的是投资者与投资者之间的横向关系 D . 二级市场则是一级市场存在、发展的保证

A．市场均衡时商品的需求价格大于供给价格 B．市场均衡时商品的需求价格等于供给价格 C．市场均衡时商品的需求价格小于供给价格 D．市场均衡与商品价格无关

A．均衡就是静止的，因此均衡分析就是静态分析。 B．均衡分析就是特指供需相等的情况。 C．均衡是各种作用机制的平衡状态，它既有可能是静态的，也有可能是动态的。 D．局部均衡不是均衡，一般均衡才是均衡。