电力科学研究院负责（）各单位设备状态评价与风险评估结果，向公司生产技术部提交工作报告，提出所辖设备下一周期工作计划编制原则。
应急预案演练实施过程中，在总策划的直接指挥下，负责向训练人员传送各类控制消息，引导应急演练进程按计划进行的工作由（）负责。
安全技术部负责核算年度相关（）指标，进行定性和定量分析，评估各部门安全行车评价体系。
各单位（部门）每年在特定日期前向人力资源部上报本年度带薪年休假安排计划，如休假计划发生变动，须提前（）向人力资源部提交申请。
《安措与反措管理标准》中各下属单位下年度“两措”计划应在每年（）底前完成审批，经安全生产主要负责人批准后执行，向全体员工公布。年度“两措”计划应在每年度（）前报送国华电力发电部。
保险机构应每年（）前向中国保监会提交上一年度的内部审计工作报告，报告中应包括公司年度审计工作计划和内部审计工作总结。
业务部门每年12月31日前应向品质管理部/安全管理不报送下年度突发事件预案演习年度计划。
各部门当年梳理结果和下年度梳理计划（含制度目录、文号、废留改立情况、备注说明）应于次年（）前报同级合规部门。
制定年度和月度职工技术业务学习计划，以岗位应知应会和作业指导书为主要内容，不定期组织开展技术业务培训、演练和技能竞赛（）
培训计划原则上分年度编制，人力资源部于每年第季度向各部门征询下年度培训需求（）
运营公司应于每年前完成下一年的年度实施计划编制（）
公司《运营应急演练管理办法》规定，原则上各部门每至少组织1次Ⅱ级（部门级）应急演练（）
应针对本部门（单位)安全生产特点对应急演练活动进行（)规划，编写应急演练年度计划。
各基层企业应结合安全生产实际、季节运行特点，在年度培训计划的基础上，编制季度、月度安全培训计划;根据培训网络设置情况，将培训计划详细分解，落实到各部门和班组（）
每年（）前各影城须在安全管理信息系统中填报本年度消防演练计划
《中共海关总署委员会关于深化准军事化海关纪律部队建设的意见》要求:总署各部门每()年至少牵头组织本业务条线岗位练兵;各直属海关和隶属海关根据本单位实际组织，有计划组织全员业务技能考核。
各部门每至少组织一次理论考试或评价，成绩不合格的车间管理专职，按安全风险管理机制进行考核，并对不合格人员进行补强培训（）
各部门需提报周计划时，应于每周星期二17:00以前向审批部门提交下周周计划（）
中介服务机构应当按照年审要求，于每年初向所在地的省级教育行政部门和公安机关提交上一年度经营情况报告、下一年度工作计划以及上述部门要求提交的其他有关材料。（)
各部门应按照年度培训计划，结合本部门实际情况，制定每月培训计划——《部门月度培训计划表》，各部门于每月（）日前将电子档、纸质档提交到人力资源部培训组
公司的年度资金计划预算由银行会计汇总各部门的年预算后在KM系统内提交，经（）审批后向财务管理总部提报
各部门每使用一次安全奖，将总经费、已使用经费、剩余经费等相关信息及时告知生产部与人力资源部备案（）
根据《中国人民银行支付系统运行管理办法》，直接参与者应于每年前将本年度涉及支付系统的运行维护和应急演练计划报清算总中心或清算中心备案（）
各单位应结合实际，制定年度安全生产应急预案演练计划，根据本单位的事故风险特点，每年至少组织一次综合应急预案演练和一次专项应急预案演练；每半年至少组织一次现场处置方案演练（）
