企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。（）
企业生产工人的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费等，和工人工资一样均计入产品成本。
物业服务定价成本的构成中，人员费用是指管理服务人员工资、（）、职工教育经费，以及根据政府有关规定应当由物业服务企业缴纳的住房公积金和养老、医疗、失业、工伤、生育保险等社会保险费用。
某发展中国家所面临的问题是，要维持它的经济发展，必须不断加强国内企业的竞争力；要保持社会稳定，必须不断建立健全养老、医疗、失业等社会保障体系。而要建立健全社会保障体系，则需要企业每年为职工缴纳一定比例的社会保险费。如果企业每年为职工缴纳这样比例的社会保险费，则会降低企业的竞争力。以下哪项结论可以从上面的陈述中推出?（ ）
法定保险企业缴费比例为：基本养老保险金（），基本医疗保险金（），失业保险金2%，工伤保险金2%，生育保险金0.7%，合计32.7%。个人缴费比例为：基本养老保险金8%，基本医疗保险金2%，失业保险金1%，合计11%，工伤和生育保险金由企业缴纳。
医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，企业可自行决定基准和比例计提。（ ）
劳动者应当参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险（）
甲企业有1000名职工，职工的月平均工资为2000元，养老、失业、医疗、工伤、生育保险的缴费比例分别为20%、2%、6%、2%、0.5%，则企业每月要缴纳社会保险费为（）元
我国《企业财务通则》关于企业员工福利项目列支说法正确的有（）。 ①企业应当为高危作业的职工缴纳团体人身意外伤害保险费 ②企业应当依法为职工支付基本医疗、基本养老、失业、工伤等社会保险费，所需费用直接作为成本（费用）列支 ③企业可以为职工建立补充医疗保险和补充养老保险，所需费用全部从成本（费用）中提取 ④企业可以部分承担员工购买住房、支付业务管理费等支出
企业依照国务院有关主管部门规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。
基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、住房公积金、企业年金个人缴纳比例分别是（）
企业为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费用和住房公积金，应当在职工为其提供服务的会计期间，根据工资总额的一定比例计算，计入资产成本或当期损益。（）
用人单位应当依法为女职工办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，（）各项社会保险费用。
企业在建工程人员的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费应计入当期管理费用。()此题为判断题(对，错)。
某发展中国家所面临的问题是，要维持它的经济发展，必须不断加强国内企业的竞争力；要保持社会稳定，必须不断建立健全养老、医疗、失业等社会保障体系。而要建立健全社会保障体系，则需要企业为每个职工缴纳一定比例的社会保障费。如果企业每年为职工缴纳这样比例的社会保障费，则会降低企业的竞争力。以下哪项结论可以从上面的陈述中推出？
社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等（)
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和（)。
企业申报残疾人工资加计扣除时，需要提供为安置的每位残疾人按月足额缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险的证明
【判断题】医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，企业可自行决定基准和比例计提。（）
公司为员工缴纳的五险指：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。其中工伤和生育保险完全由企业承担，个人不需要缴纳（）
小企业发生的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，应该计入管理费用。()
某企业基本养老保险缴费费率为20%，个人为8%;医疗保险企业缴费费率为9%，个人为2%+3元;失业保险企业缴费费率为1.5%，个人是0.5%。某企业现有职工50名，其中员工月平均工资的资料如下：5000元的10人，3000元的20人，2000元的20人。 请问该月企业共需缴纳多少养老、医疗和失业保险费？
申请享受集中安置残疾人税收优惠政策的用人单位必须按月足额为残疾人职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险。此题为判断题(对，错)。
