职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组合三部分，其中属于目标选择的是（）。
（）指组织为了实现其战略发展目标，满足培养人才、提升员工职业素质的需要，采用各种方法对员工进行有计划的教育、培养训练的活动过程。
由消费者专属的财富顾问根据消费者的理财目标、风险偏好及家庭财务等情况为消费者量身定制综合财务规划和多元化的资产组合建议，并定期检视理财规划策略和资产组合配置，报告投资理财损益状况，探讨市场变化，协助消费者稳健管理财富的服务是（）.
（）是指比较稳定的教学程序及其方法体系，它具体有特定的教学理论指导，具有特定的教学目标定位，对教学因素及组合结构具有特定的要求，对教学活动及其流程有特定的规定。
媒介策划是为了实现广告目标，运用科学的方法，将各种不同的广告媒介进行有计划、有系统地选择与优化组合，是（）的过程。
在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）。
理财规划师为客户制定投资组合的目的就是要实现客户的投资目标。客户投资目标的期限、收益水平直接影响资产配置方案。以下关于投资目标的期限，理财师的建议正确的有（）。
航运企业的战略规划分为以下三个步骤：明确企业的基本任务；确定基本目标；安排业务经营组合及确定资源分配比例。
职业规划目标组合中的功能组合主要包括（）
以人口的增加、年龄的组合、教育状况及国家的长期性目标为基础，用教育规划来影响受过教育的人力供给，以满足个人对各级各类教育需求的教育规划编制方法称为（）
简述职业目标组合的概念与方法。
在职业生涯的决策环节，发现目标的方法有哪些？并选取一个讲讲你的理解。
2.在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有：
6、将多目标规划模型转为单目标规划模型的常用方法有：
制定卫生计划常用的方法有：（)、专项计划法、目标规划;法、总体规划法。
以全区域的污水处理费用最低为目标，寻求污水处理厂的位置与规模的最佳组合的规划模型是()。
【多选题】目标管理法是对管理人员和专门职业人员进行绩效评估的首选方法。你认为目标管理的优点有（）
职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组合三部分，其中属于目标分解的是（)
组织环境指对组织（）的方法有影响的内部和外部结果的组合。A、经营和决策 B、质量管理C、建立和实现目标 D、管理
用于管理信息系统规划的方法有很多，其中（）将整个过程看成是一个“信息集合”，并将组织的战略目标转变为管理信息系统的战略目标
5、职业生涯目标的设计方法主要有目标的分解和目标的组合。
13、证券投资组合问题的数学模型是一个双目标规划问题，通过将收益或者风险放入约束，得到的两个问题，前者是线性规划，后者是二次规划。
