衡量一国外债来源结构是否合理的主要指标是商业性贷款占外债总额的比例是否小于等于70％。
集团公司规定企业教育培训经费占工资总额的比例是多少？
按劳动部有关规定，企业员工的培训经费占员工工资总额（）。
从广告费总额、人均广告费、广告费占国民生产总值的比例三项指标来看，世界上广告业最发达的国家是（）。
劳动报酬占国民收入的比例越来越高。
《中国现代化报告2005》课题组指出：“事实上，以人均GDP、农业劳动人口占总人口的比重、农业增加值占GDP的比例等三个指标来比较，2002年中国的经济现代化水平只是美国1892年的水平。”对这一结论的正确理解是（）
“分配率”即劳动者工资总额占GDP的比例是衡量国民收入公平与否的重要指标。市场经济成熟的国家分配率一般在54%～65%之间，而我国则在15%～21%之间。这说明（ ）。
随着经济发展，我国劳动报酬占国民收入的比例越来越高。
目前，中国的失业保险的缴费比例是企业按照工资总额的2%缴纳，劳动者按照工资的（）缴纳
《中国现代化报告2005》课题组指出：“事实上，以人均GDP、农业劳动人口占总人口的比重、农业增加值占GDP的比例等三个指标来比较，2002年中国的经济现代化水平只是美国1892年的水平。”对这一结论的正确理解是（）。
一国的税收水平一般用税收收入总额占国家GDP的比重来衡量，亦称（）。
（）是指保费收入占国内生产总值（GDP）的比例，它是反映一个国家的保险业在其国民经济中的地位的一个重要指标。
“分配率”（劳动者的工资总额占GDP的比例）是衡量国民收入初次分配公平与否的重要指标。市场经济成熟国家的分配率一般为54%—65%，而我国的则为15%—21%。下列有利于提高我国分配率的是（） ①健全以税收、转移支付等为主要手段的调节机制 ②逐步完善覆盖城乡的社会保障制度 ③逐步提高企业职工的最低工资标准 ④实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步
2013年前后，中国公民工资收入总额约占中国GDP的（）。
开展统计分析，分析工资总额和（）变化情况，研究工资增长与企业经济效益、与劳动生产率增长之间的比例关系是劳动报酬及职工工资统计的任务。
“分配率”（劳动者的工资总额占GDP的比例）是衡量国民收入初次分配公平与否的重要指标。市场经济成熟国家的分配率一般在54%-65%之间，而我国则在15%-21%之间。下列有利于提高我国“分配率”的是（）①健全以税收、社会保障、转移支付为主要手段的调节机制②健全生产要素按贡献参与分配的制度③逐步提高企业职工的最低工资标准④实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步
“分配率”（劳动者的工资总额占GDP的比例）是衡量国民收入初次分配公平与否的重要指标。市场经济成熟国家的分配率一般在54%～65%之间，而我国则在15%～21%之间。下列有利于提高我国“分配率”的是（） ①健全以税收、社会保障、转移支付为主要手段的调节机制 ②健全生产要素按贡献参与分配的制度 ③逐步提高最低工资标准 ④实现劳动报酬增长和劳动生产率提高同步
从广告费总额、人均广告费、广告费占国民生产总值的比例三项指标来看，世界上广告 业最发达的国家是( )。
劳动报酬占国民收入的比例越来越高。（）
变动制造费用分配率=变动制造费用总额/总工资。
根据世界银行的统计报告，发达国家的最终消费支出占GDP的比例一般在80％左右，发展中国家一般在70％以上。近30年来，由于我国经济增长较快，投资率较高，消费率呈现出稳步下降的趋势，最终消费支出占GDP的比例大约在55％～65％之间波动。2001年至今，消费率则一直保持在60％以下。国民消费在国民经济中所占比重大大低于国际平均水平。 从这段话中可以推断出，我国的消费政策应调整为：
建立工会组织的企业、事业单位、机关每月向工会拨缴经费需占全部职工工资总额的比例为（)。
全国各级财政支出总额中教育经费所占比例应当随着（)的发展逐步提高。A、国民经济
