作业人员应将在电梯安装和重大维修过程中自检的情况予以记录在DB11/419-2007《电梯安装维修作业安全规范》的附录规定的表格中。()
对特种设备作业人员进行考核时，应当按照有关特种设备安全技术规范的规定，将节能管理知识和节能操作技能纳入高耗能特种设备的作业人员考核内容。
（）锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施的作业人员及其相关管理人员，应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。
电梯的作业人员及其相关管理人员未经特种设备安全监督管理部门考核，没有取得相应证书，也可以从事相应的电梯作业或者管理工作（）
国家质检总局《特种设备作业人员考核规则》规定，《特种设备作业人员考试申请表》由用人单位签署意见，明确申请人身体状况能够适应所申请考核作业项目的需要，经过安全教育和培训，有（）申请项目的实习经历.
电梯司机必须进行（）培训，经特种设备安全监察机构考核合格，取得特种设备作业人员证后方可独立上岗。
根据《特种设备安全监察条例》，电梯的作业人员及其相关管理人员应当按照国家有关规定，经（）考核合格并取得相应证书，才能从事相应的作业或者管理工作
()DB11/419–2007标准《电梯安装维修作业安全规范》中要求必须由持有相应项目的《中华人民共和国特种设备作业人员证》的人员进行的日常维护保养。
北京市地方标准DB11/419-2007《电梯安装维修作业安全规范》规定，作业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员和施工单位有关负责人报告。()
锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施的作业人员及其相关的管理人员，应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。()
北京市地方标准DB11/418《电梯日常维护保养规则》中规定，电梯安全管理人员、电梯日常维护保养作业人员、应当按照()有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得()统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。
依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》规定，大型游乐设施、电梯、机械等特种设备的操作人员均属于特种作业人员。
（）DB11/419-2007《电梯安装维修作业安全》要求，作业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员和施工单位有关负责人报告。
依据《特种设备安全监察条例》，（）、电梯、客运索道、大型游乐设施的作业人员及其相关管理人员（统称特种设备作业人员），应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。
（）锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施的作业人员及其相关的管理人员，应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。
档案行政执法责任制，是档案行政管理部门根据依法行政的要求，以明确执法责任为前提，以档案执法行为（）、适当、规范、高效为基本要求，以评议考核和责任追究为监督保障的行政执法工作责任制度。
北京市地方标准DB11/419-2007《电梯安装维修作业安全规范》规定，施工单位必须对所有作业人员安全培训，严格遵守安全操作规程和各项安全生产规章制度。()
国家有关法律法规、对特种作业人员的培训和考核提出了明确要求。特种作业人员安全技术考核的内容包括______。
根据《企业安全生产标准化基本规范》5.3.2规定，企业应对从业人员进行安全生产和职业卫生教育培训，保证从业人员具备满足岗位要求的安全生产和职业卫生知识，熟悉有关的安全生产和职业卫生（），掌握本岗位的安全操作技能和职业危害防护技能、安全风险辨识和管控方法，了解事故现场应急处置措施，并根据实际需要，定期进行复训考核
牛继荣副总经理在2018年安全生产工作会上指出：构建责任明确、形式多样、管理规范的安全培训体系，将安全监督管理纳入各级领导干部培训内容，狠抓新人员安全教育和基本技能培训，切实提高各类作业人员安全意识、危险源辨识能力，全面实现持证上岗。公司上下要树立（）的理念
地铁管理人员针对电梯日常检修管理，应以完善的规范体系为基本约束条件。结合地铁站电扶梯实际运行情况，制定维修管理方案。以此约束工作人员，转变工作态度，提升工作效率（）
对承担维护保养的（）进行安全教育与培训，按照特种设备作业人员考核要求，组织取得具有电梯维修项目的《特种设备作业人员证》，培训和考核记录存档备查
根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，危险化学品作业人员除了符合特种作业人员的基本要求外，还应当具备（)及以上文化程度。
在《电力行业信息系统安全等级保护基本要求》生产控制类信息系统人员安全管理要求中，应严格规范人员录用过程，对被录用人员的身份、背景、专业资格和资质等进行审查，对其所具有的进行考核（）
