员工获得奖励后，有下列情况之一的，撤销其奖励：（）。
对（）行为之一的，由政府、档案行政管理部门或者单位给予奖励。
对在信访工作中做出优异成绩的单位或者个人，由哪里给予奖励？
公务员或者公务员集体有哪几种情况必须撤销奖励？
获得奖励的个人或者单位，有下列情况之一的，撤销奖励。（）
对具备下列哪些条件之一的单位和个人，应给予奖励（）。
公务员或者公务员集体有哪些情形之一，可以撤销奖励？（干部人事管理岗位）
获得（）以上奖励的个人，应当及时向其家庭所在地人民政府或者入伍前所在工作单位寄发受奖通知书，并向其家庭寄发喜报。
公务员或公务员集体有（）情形之一的，应撤销奖励。
对个人或者单位的同一事迹只能给予（）次奖励。
国家对在（）等方面成绩显著的单位或者个人给予奖励。
奖励形式有多样化特点，下面哪种形式不属于个人奖励形式（）
对单位和个人实名向税务机关检举税收违法行为并经查实的，税务机关根据其贡献大小依照本办法给予奖励。但有下列情形之一的，不予奖励（）。
对个人或者单位的同一事迹可以给予两次不同的奖励。（）
奖励撤销后应停止原获得奖励的个人或单位享受的有关待遇。
对获得三等功以上奖励的个人，应当及时向其家庭所在地（）或者入伍前所在工作单位寄发受奖通知书，并向其家庭寄发喜报。
在档案的（）等方面成绩显著的单位或者个人，由各级人民政府给予奖励。
事业单位工作人员或者集体有下列情形之一的，给予奖励（）。
同一单位、集体、班组或个人因同一原因获得不同等级奖励，按（）执行，不重复奖励
获得奖励的辅警，奖励实施前有()情形，由原奖励批准机关撤销奖励，收回奖章、证书、奖金。
凡有下列表现之一的单位和个人，应给予专项表彰和适当物质奖励：发现国家秘密或公司企业秘密（），立即采取补救措施，使损害后果减轻或者避免的
国家对在保守、保护国家秘密以及（）显著的单位或者个人给予奖励。
对单位和个人实名向税务机关检举税收违法行为并经查实的，税努机关根据其贡献大小依照本办法给予奖励。但有下列情形之一的，不予奖励（）
项目部或者班组获得其它类别的安全、文明施工方面的奖项，或者在安全管理工作中成绩优秀的个人，由公司职能部门提名，可以奖励（）元
