扁平式组织削减了内部层级，强调信息共享，重视横向联系与协作，重视权力分散、自我管理和民主管理，强调人力资源开发。扁平的学习型组织是公共组织的变革趋势。（）
从三代全面薪酬理论的发展，可以看到全面薪酬的变化过程呈现的特点包括（）。 ①内在报酬受到更多的重视 ②外部报酬受到更多的重视 ③将全面薪酬作为一个系统看待，跳出了其作为单一管理实践的视角 ④对各构成部分的界定越来越清晰，反映了管理最优实践理论的发展 ⑤有效实施全面薪酬必须考虑组织文化特征
创建学习型组织可以采取下列几个基本步骤、培养（）的环境，打破有形无形的界限，促进想法的交流，重视职工的学习培训，重新定位领导的角色，把学习作为一种可持续的行为，树立企业共性与职工个性统一的企业文化氛围。
中国文化当中，最重视的人格特征不包括（）。
组织文化的特征不包括（）。
日本的组织文化所具有的独特的特征包括（）
某寿险公司老总在年初公司高层管理会议上提出，要将公司建设成一家学习型组织。学习型组织的重要特征包括（）。 ①员工个人及群体能够持续不断地学习与工作系统有关的知识，并将其运用于绩效改善过程之中 ②组织的培训重点从仅仅传授技能转移到更大范围内的知识获取和共享 ③组织中存在一种学习文化，鼓励员工采用批判性、系统性的思维方式 ④组织将各类外部专家视为知识的来源，关注如何引进各类高端人才
组织文化的特征包括（）。
采取多样化的激励方式，包括物质激励与精神激励并重，重视人才团队激励的作用，加强先进的组织文化建设。
创新型组织的文化特征包括（）。
重视学习、善于学习，是我们党的政治优势，也是我们党各级组织的显著特征。
重视创造发明的组织文化称为()组织文化。
学习型组织的主要特征不包括以下哪个方面（）
重视每个成员的创新潜能是创新团队文化的基本特征。
行为主义学习理论特别重视认知结构特征在学习中的作用。
科层制组织的文化特征包括：
阿米巴式组织的文化特征包括：
单选题：组织文化的本质特征不应包括 ( )。
数学的学习中，数学的工具品格是最重要的，而文化品格则无需重视。
中国文化的特征有()、重视家庭、重视道德与独立发展。
组织持续学习文化测量的一级因素包括（）等方面
重视员工的适应、忠减感和承诺的组织文化称为（）组织文化。
学习型组织的特征包括民主管理。（)
“述而作”反映了墨子对待文化遗产的态度也表现了他对创造性学习与教育方法的重视（）
