实施人才强国战略，必须坚持党管人才原则，坚持以人为本，充分开发国内国际两种人才资源，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节，大力加强以（）为主体的人才队伍建设。
随着人才强国战略的实施，专业技术人员不仅与其他公民一样享有国家所规定的基本社会保障，还将是国家（）的主要受益者。
企业要大力倡导以用为本，把用好人才作为人才工作的中心环节，更加坚决地突破束缚人才发展的观念和体制机制障碍，企业要做到（）。
企业实施ＣＳ营销战略的措施主要有（）
推进人才发展，要统筹兼顾，分步实施。到2015年，重点在制度建设、机制创新上有较大突破。到（）年，全面落实各项任务，确保人才发展战略目标的实现。
中小学教师要以（）为本，努力把学生培养成为符合社会发展需要的人才。
深入实施科教兴国战略和人才强同战略的主要任务有()。
下列选项中属于实施人才战略的措施的是（）。
以教师为本是实现以学生为本的必要保证。
学校大力实施人才强校战略，逐步构建有利于师资队伍成长的人力资源开发与利用机制。目前拥有一支以（）名两院院士领衔的结构合理、治学严谨的师资队伍。
“科教兴国”、“百年大计，教育为本”等战略的提出，为教师社会地位的提高提供了坚实的制度保障。这确保了教师职业幸福来源的（）
力实施人才强教、人才强校战略，把（）建设作为战略主线，贯彻教育改革发展的全过程。
充分体现“教育以育人为本，以学生为主体”“办学以人才为本，以教师为主体”的理念的文件是（）。
旅行社经营战略实施中所选择的关键岗位人才应具备的主要条件有()
根据战略目标所提出的六项战略措施是大力推进科技创新、实施人才强业战略、（）、建立健全法规与标准体系、加强国际合作能力和拓展国际活动空间、创新体制和机制.
大力实施科教兴黔和人才强省战略，推进以“两基”攻坚为重点的教育事业发展，所提出的“两基”是指什么？（）
实施（），必须坚持党管人才原则，坚持以人为本，充分开发国内国际两种人才资源，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节，大力加强以党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才为主体的人才队伍建设。
教育发展以教师为本，教师素质以师德为本。
推动教育事业又好又快发展，培养高素质人才，教师是关键。没有高水平的教师队伍，就没有高质量的教育。其中的主要措施不包括（）
实施创新驱动发展战略面临的一系列挑战使得中国依靠创新人才转变经济增长方式的需求从没有像现在这样强烈。判断对错
四川省坚持把实施人才强省战略摆在全局发展的优先位置，一大批“高精尖缺”人才扎根四川，()人才总量以年均12%的速度增长，人才净流入率位居全国前三。
技能人才评价证书制度的基本原则有坚持深化改革、坚持多元评价、坚持科学公正和坚持以用为本。（）
出路在于大力实施人才战略。这需要未雨绸缪，谋划在先，决策审慎，扬长避短。“一窝蜂”的做法不一定有良好结局。（)
案例教学的基本理念有（)。A.注重以教师为本
