办公室座位的布置属于（）。
患者因家庭矛盾心情不好影响睡眠，护士与其沟通，帮助解决睡眠问题，护士的工作属于（）。
医院社会工作部张主任接到外科护士的求助电话，反映X床的病人和家属在医生办公室与主治医师发生争吵，家属认为病人手术后留有的后遗症是由于主治医师在手术过程中的过失造成的，属于医疗事故，要起诉医院；而主治医师则说手术过程很顺利，并无任何差错发生，双方各执己见，争吵不休，对此事件，张主任应首先采取的措施是（）。
属于手术护士与巡回护士的共同职责（）
某医院在招聘护士时，只招收有护士执业证书的护士，以预防护士因无资质导致护理缺陷。这种控制手段属于（）。
以下属于办公室工作任务的有（）。
有些患者常莫名其妙地没事情时站在护士办公室门外，这反映患者何种心理()
某护士由于错误使用抢救药物，导致抢救失败，病人死亡。护士的行为属于（）。
下列哪项护士的行为不属于可被吊销其护士执业证书的情形（）
以下属于办公室工作基本任务的有：（）
办公用品属于办公室使用的低值易耗品，不属于固定资产。
有些患者常莫名其妙的没事时站在护士办公室门外，这反映患者何种心理（）
医生小张与护士小李由于一次交谈中发生摩擦，双方各执己见。谁也不肯主动认错，日久天长，俩人见面都不说话了，致使隔膜日益加深，一次，正赶上他们俩人值夜班，一名患者头痛剧烈，找到护士小李，小李打电话给医生办公室，简单地说明了情况，就在这边等医嘱，怎知医生小张不愿和小李说话，将医嘱悄悄放下就走了，小李并未发现医嘱的存在，碍于脸面，也不愿意去问小张，故也未执行，家属等待着急大发雷霆，责怪医护人员不负责任。 此案例主要说明了（）
新护士岗前培训、评选护理岗位能手及优秀护士等属于动力原则中的物质动力。（)
护士的绩效考核由所在护理单元的护士长进行，护士长的考核由科护士长进行，这种方式属于绩效考核的（)
护士宋某，女，36岁，主管护师、手术室护士长，下列哪项不属于其职责（）
病人转科须经（）会诊同意。由转出科室医师下达转科医嘱，办公室护士按规定整理病历，注销各种治疗、护理、登记卡、床头卡。
患者李大爷，72岁，退休工人，因肺部感染住院治疗。入院之初，因李大爷的小腿静脉曲张严重，医生担心卧床期间出现静脉血栓，嘱咐李大爷陪床的大女儿给他时常按摩下肢。根据医嘱，主管护士教授了按摩方式，但随后的全面检查中，医生发现李大爷的下肢早有深静脉血栓，立刻告知李大爷的大女儿严禁任何形式的下肢按摩，绝对卧床。根据上述材料回答下列问题:李大爷输液期间，陪护的三女儿到医生办公室询问病情，回到病房时发现药物快
办公护士接到急诊入院通知，管床护士需准备（）
患者，男，83岁，因胃癌晚期收入院，患者告诉护士他不想把财产留给儿子，想捐给红十字会，并让护士帮忙联系，护士觉得事情重大，故告诉患者的儿子，为此，父子俩爆发激烈的争吵，患者对护士很不满，认为护士不应该出卖他，并到院长办公室投诉护士。本案例中，护士侵犯了患者的（）
责任护士和办公护士对当日医嘱进行核查，（）复查
病区接到新冠病毒核酸阳性结果反馈后，病区主管医师应立即核实患者情况，上报科主任、护士长，科主任、护士长立即上报医院新冠疫情防控办公室、公共卫生管理科。同时将患者安置在过渡病室单人单间隔离，所在病区暂时封闭。（)
为了A机动护士进行有效管理，机动护士隶属于医务部（）
李某，因家庭矛盾心情不好影响唾眠，护士与其交谈，帮助解决睡眠问题，护士的工作属于（）
