《关于开展集团公司员工抽考的意见》（淮矿劳〔2015〕143号）指出，对年度抽考综合成绩排名在后3位的单位，集团公司纪委、党委工作部将对其（）、分管教育培训领导进行工作约谈。
《纪律条令》所规定的对单位和人员的奖励，对军官和文职干部的处分以及对士兵的开除军籍处分，由（）机关承办；对士兵的警告至除名处分，由（）机关承办。
没有编配政治干部的单位，由（）负责组织实施本单位的思想政治教育。
对士兵的抽考由中队自行组织。（）
公安部消防局（）组织评选表彰公安消防部队思想政治教育先进单位和先进个人，评选表彰对象为支队单位和总队、支队级单位政治机关干部。由（）评选推荐，公安部消防局政治部审核、党委审批。
接触网作业车司机乘务作业标准化鉴定每（）。鉴定工作由使用单位牵头并组织落实。资料在使用单位职工教育科存档（保存三年），路局进行抽考，抽检率不少于10%。鉴定不合格（）值乘上岗。
党组只能由党的委员会批准成立。在地方的国家机关、人民团体、经济组织、文化组织和其它非党组织的领导机关中，并不是必须和只能成立党组，而应根据工作需要和具体条件确定。如有的单位党员领导干部不足3人，就不具备成立党组的起码条件。
抽考通常在阶段或年度训练结束时进行，由大队级以上单位组织。
对党员领导干部进行诫勉谈话和函询，要严格履行审批程序。一般应当按照干部管理权限，由纪律检查机关或者组织（人事）部门的有关单位提出意见，报本机关或者本部门领导批准。
根据贵州省《关于对易地安置离休干部进行走访慰问的通知》（老干通【2010】32号），凡有易地安置离休干部的地区（县、市、区）和单位，都要组织对易地安置离休干部进行走访慰问，原则上（）进行一次。
《徐州市县处级领导干部婚丧嫁娶等事项报告表》由县处级领导干部本人填写，经单位纪委审核后，由单位组织人事部门备案。
为了保持党和广大人民群众的密切联系，防止党的领导干部和党员由人民的公仆变成骑在人民头上的老爷，必须采取（）的方法，加强党组织和群众对党的领导干部和党员的监督。
实行组织（人事）部门与纪检监察机关等有关单位联席会议制度，就加强对干部选拔任用工作的监督，沟通信息，交流情况，提出意见和建议。联席会议由（）召集。
地方大学生干部入伍思想政治教育，由承训单位负责。任职后根据需要进行的专门教育，由所在部队组织实施。着重提高（）的思想觉悟和能力素质。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，实行组织（人事）部门与纪检监察机关等有关单位联席会议制度，就加强对干部选拔任用工作的监督，沟通信息，交流情况，提出意见和建议。联席会议由（）召集。
按照干部管理权限的规定，离任稽核由所在单位稽核部门负责组织实施。
对领导干部进行诫勉谈话时，对该领导干部提出的诫勉要求和该领导干部的说明及表态，应当作书面记录，经本人核实后，由组织（人事）部门或纪律检查机关留存。（）
新兵训练结束后，由（）以上机关组织抽考验收，并逐级总结上报新兵训练情况。
路局组织的职工业务抽考，对不及格人员，段将比照路局“安全问题库”A类问题进行考核，并由车队对其离岗培训，培训结束由乘务科、职教科组织考试，成绩合格后方可上岗。此题为判断题(对，错)。
大队干部的思想政治教育,由（)根据上级部署和本单位实际组织开展。
干部退出仪式，由中队及上单位组织（）
领导干部报告个人有关事项，不属于本单位管理的领导干部，向上一级党委（党组）的组织（人事）部门报告，报告材料由该领导干部所在单位主要负责人阅签后（）
大队级单位应根据需要组织对大队、中队干部进行专门教育，着重提高其思想政治素质和履职尽责、拒腐防变能力（）
