下列各项中，属于单位会计机构内部根据业务分工而设置的具体职位有（ ）。
会计机构内部稽核制度，其要求一般是指凡涉及款项和财物的收付结算及登记中的任何一项工作，都必须由两人或两人以上分工办理。 ( )
很多的城市社会组织规模较大，内部分工很细致，结构体系较复杂，这种复杂的结构体系主要有三种形式，即（）。
下列各项中，属于设置的会计机构相应较大、会计机构内部的分工相应较细、会计人员和岗位也相应较多的单位有（ ）。
成本会计机构的内部组织分工，有集中工作和分散工作两种方式。
按组织内部是否有正式的分工关系，人们把组织分为（）
会计机构内部核算组织形式有哪几种？
在企业生命周期各个阶段中，（）阶段的企业，组织内部机构制度化、程序化、科学化开始形成，分工精细，有较为成熟的产品线或服务线
（）是企业组织内部依据具体分工，在同一机构、职能业务人员之间的信息传递。
在企业生命周期各个阶段中，()阶段的企业，组织内部机构制度化、程序化、科学化开始形成，分工精细，有较为成熟的产品线或服务线。
在电算化条件下，必须针对调整后的会计组织机构和岗位分工重建其内部牵制制度，控制的重点是（）。
企业内部各级成本会计机构之间的组织分工有（）。
当按照组织内部是否有正式分工的关系对组织进行分类时，文化沙龙属于（）。
内部控制中的授权批准控制是对单位组织机构设置、职务分工的合理性和有效性进行控制。（ ）
下列各项中，属于单位会计机构内部根据业务分工而设置的具体职位有（）。
会计主管应科学合理安排岗位设置及人员分工，组织对内部人员的不定期（）工作，并监督办理工作交接。
长江公司的组织结构有利于企业内部的控制，但对市场变化的反应较慢。则长江公司的纵向分工组织结构最有可能是（ ）。
当按照组织内部是否有正式分工的关系对组织进行分类时，下列选项中属于正式组织的是（）。
组织部门干部选拔任用工作内部监督，是指在（）领导下，干部监督机构和干部工作机构分工协作，相互配合，共同把关，强化对领导干部和干部选拔任用工作的监督。
在企业生命周期各个阶段中，()阶段的企业，组织内部机构制度化．程序化．科学化开始形成，分工精细，有较为成熟的产品线或服务线。
企业会计机构内部分工设计模式中，小型企业单位只设()岗位。
成本会计机构内部的组织分工，有集中工作和分散工作两种方式。（)
对于不设置总会计师岗位、会计与财务分设的中小型企业，一般不采用的企业会计机构内部分工的设计模式是：（)
会计机构的内部分工应遵循“内部牵制”的原则。（)
