我国法定职业病包括（）
我国法定职业病中尘肺不包括（）
下列不属于我国法定员工福利制度框架的是（）。
我国法定职业病包括（）。
法定福利项目是国家强制实施的福利项目。以下各项中，不属于我国法定福利项目的是（）
根据当前最新理论，全面薪酬体系的内容覆盖以下领域（） ①薪酬 ②福利 ③工作和生活的平衡 ④赏识和认可 ⑤发展机会和职业开发
我国法定职业性肿瘤中不包括（）
在我国，以下属于非法定福利项目的是（）
某中型国企，目前正处于成熟稳定期，所处行业市场处于类似完全竞争状态，拟加强员工福利管理，更好的激发员工的工作热情。该企业开展福利调查，可能涉及的福利信息包括（） ①社会保险和住房公积金等法定福利 ②各种补充福利计划 ③股票期权或员工持股计划等长期激励计划 ④员工对当前企业发展战略的满意度 ⑤企业员工家庭负担压力测试
职工福利基金的法定来源主要包括（）。
我国当前的法定福利有（）。
我国当前的法定职业福利包括（）。
非法定员工福利是指企业根据自身特点自主建立的，为满足职工的生活和工作需要，在工资收入之外有目的、有针对性地设计的一系列符合企业实际情况的福利项目提供给雇员本人及其家属，包括货币津贴、实物和服务等形式。目前我国自愿性的员工福利项目主要包括（）。①以企业年金为主要企业补充养老保险②各种企业补充医疗保险③商业保险④失业保险
我国的法定福利包含哪些内容？
我国法定职业病肿瘤不包括（）。
在我国法定员工福利改革的修改完善阶段，政府修改和完善城镇法定员工福利体系，最直接的动因包括（）：①改善宏观经济环境；②配合国有企业改革；③减轻就业安置压力；④完善养老保险制度；⑤完善金融保险体系。
属于我国法定福利的是（）
当前我国在保险销售人员的培训上存在的问题主要包括（）。 ①对销售话术重视不够 ②缺乏系统性和全面性 ③忽视职业道德建设 ④缺乏长期规划
根据我国当前的工伤保险立法，工伤认定的基本因素包括()：①时间因素;②空间因素;③职业(业务)因素;④主观过错因素;⑤立法政策因素。
我国法定3种职业性眼病中不包括（)。
