企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。（）
工伤保险费是由个人按照国家规定的费率缴纳的。
根据《工伤保险条例》，用人单位缴纳工伤保险费的数额为单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
用人单位按规定缴纳工伤保险后，职工因工伤发生的费用，下列哪项按照国家规定由用人单位支付（）
我国医疗保险费用人单位按照当地工资总额的6%缴纳，个人按照本人工资的2%缴纳
城镇工伤社会保险，个人需要缴纳的比例占其工资额的百分之几（）
职工在两个或者两个以上用人单位同时就业的，由（）为其缴纳工伤保险费。
某甲(单位为其缴纳了工伤保险)，在工作中受伤，被认定为工伤，下列哪些费用应当从工伤保险基金中支付?()
张某，女，1983年6月出生，2005年大学毕业后进入一家上市房地产公司工作。2012年，张某的工资达到年薪12万，其所在地区人年均工资水平达到30，000元整，张某所在企业2012年职工工资总额达到600万元。根据2003年《关于工伤保险费率问题的通知》规定，张某所在企业2012年应缴纳的工伤保险费是（）。
新成立单位，打算按照最新标准为职员缴纳工伤保险费用。不知最低缴费基数为多少？
职工个人缴纳工伤保险金的比例为本人工资的1%。
所有用人单位缴纳工伤保险费的数额为单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
风险较小行业缴纳工伤保险的基准费率一般控制在（）。
企业为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费用和住房公积金，应当在职工为其提供服务的会计期间，根据工资总额的一定比例计算，计入资产成本或当期损益。（）
如果用人单位按规定缴纳了工伤保险费，其职工工伤发生的所有费用是否都由工伤保险基金支付？
2011年2月11日，人社部公布了《部分行业企业工伤保险费缴纳办法》。自2011年1月起，国内餐饮等小型服务业企业以及个体工商户，可以按照营业面积的大小核定应参保人数，计算缴纳工伤保险费。也可以按照营业额的一定比例计算缴纳工伤保险费。小型矿山企业可以按照（）缴纳工伤保险费。
顾某系失业人员，失业前其所在单位依法按照该单位工资总额的一定比例缴纳了失业保险费顾某及其所在单位累计缴纳失业保险费的时间已满7年在领取失业保险金期间，顾某因遇车祸而死亡，其家属生活困难，要求发放相关费用请分析案例，回答下列问题顾某失业前所在单位应当按照该单位工资总额的()缴纳失业保险费
我国工伤保险费按工资总额的一定比例由（）缴纳。
依据《工伤保险条例》，用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。（)
企业申报残疾人工资加计扣除时，需要提供为安置的每位残疾人按月足额缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险的证明
从2015年3月1日起，用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的1.5%缴纳失业保险费，职工按照本人上年度月平均工资的0.5%缴纳失业保险费。此题为判断题(对，错)。
根据《工伤保险条例》的规定,工伤保险费的缴纳,正确的是按照国家、集体和个人三方负担的原则,由国家,用人单位和职工个人三方缴纳。（）
根据《关于调整工伤保险费率政策的通知》，将工伤风险划分为一至八类，建筑业属于第六类，建筑业用人单位缴纳工伤保险费最高可上浮到本行业基准费率的（)。
