在职业生涯早期，个人确立合适的职业，进入合适的组织，适应组织的文化是关键。
职业适应是指个体在职业认知和职业实践的基础上，不断调整和改善自己的观念、态度、习惯、行为和智能结构等，以适应职业实践的发展和变化。
职业伤害事故按其后果严重程度分类，属于重大伤亡事故的是指一次事故中死亡()的事故。
职业资本是指一个人从事某项职业所应具备的各项职业能力的总和，主要包括（）
工作生活质量是指一个人一生连续的担负工作职业和工作职务的发展道路。
职业生涯规划是指一个人一生中的职业经历或历程，起于就业前的职业学习和培训，止于结束或退出职业工作。
职业性向是指一个人所具有的有利于其在某一职业方面成功的素质的总和。
职业生涯规划是指一个人对其一生中所有与（）相关的活动与任务的计划或预期性安排。
在一个人的职业生涯中，需要学会适应和坚持，适应与坚持的关系是（）
职业道路是指一个人在一生中可能担任的一系列（）。
职业生涯，是指一个人（）职业经历的模式。
有学者指出，有两个标准可以判定年轻人对职业适应的成败与否：一是工作的成功与成就；二是个人与家人对这个工作及社会地位所感到的满意程度。
职业适应是指个人与某一特定的职业环境进行互动、调整，以达到和谐的过程。（）
职业生涯是指一个人（）职业经历的模式。
职业生涯是指一个人（）职业历程，即一个人一生（）、（）的变迁及（）的实现过程。
职业生涯是指一个人从学习开始到职业劳动最后结束的过程
对一个人的一生来说，职业历程可以分为4个时期：职业选择期、职业适应期、职业稳定期、职业衰退期。
职业生涯是指一个人一生的（ ）
职业生涯指的是一个人的职业经历，它是指一个人一生中所有与职业相联系的行为与 活动，以及相关的态度、价值观、愿望等连续性经历的过程，也是一个人一生中职业和职位的 变迁，以及 ( ) 的实现过程。
职业兴趣是指一个人想从事某种职业的愿望，即一个人力求从事某种职业的心理倾向。（2.0分）
职业生涯是指一个人从学习开始到职业劳动最后结束的过
职业规划题库：（）是指一个人在他人面前想表现出的形象。
职业生涯发展规划是指一个人对其一生中所承担职业的相继历程的（），它包括一个人的学习与成长目标，及对职业的贡献和成就的期望
职业生涯管理是指一个人的人生历程但不包括以下哪个阶段？（)
