根据工作压力应对的CALM法则,属于管理工作设计的是()

A . A、扩大社交网络,建立良好的社会支持 B . B、制定职业发展计划,尊重人才意愿 C . C、和同事、家人、朋友聊天,抒发自己的情绪 D . D、明确工作任务、工作职责,避免角色超载

时间:2022-09-28 16:21:51 所属题库:第六节工作压力管理与员工援助计划题库

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