经办人员为每个委托单位建立专用的内部账户。“户名”为“待发工资款项―XX（客户名称）”，“科目号”（），“余额性质”为（），“计息方式”为不计息，“销账标志”为“不销账”。
国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。
国家建立（）的事业单位工资制度。
在职职工是指和用人单位建立劳动关系或者经调解组织、劳动争议仲裁委员会、人民法院认定存在事实劳动关系，并由单位支付工资的在岗从业人员，以及（）等单位中按照编制管理的在职工作人员。
在职职工是指和用人单位建立劳动关系或者经（）认定存在事实劳动关系，并由单位支付工资的在岗从业人员，以及国家机关、事业单位等单位中按照编制管理的在职工作人员；
事业单位（国家机关所属的）的专业技术人员，在病假期间工资发放标准正确的是（）
企业、民办非企业单位等每月按照全部职工工资总额的一定比例缴纳基本养老保险费。国家机关、事业单位和社会团体每月按照参保人员工资总额的一定比例缴纳基本养老保险费。
事业单位工作人员的处分解除后，考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到（）处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。
2011年11月，国务院公布《事业单位人事管理条例（征求意见稿）》，征求意见稿规定，国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制；工作人员的工资水平应当与（）相适应。
国家建立激励与（）相结合的事业单位工资制度。
国务院批转了国家发改委《关于2015年深化经济体制改革重点上作的意见》，其中明确提出了“完善机关事业单位工作人员工资制度”等内容；国务院对此改革给出了时间表：2015年（），各地工资调整一定要落实到位。
《国家旅游局关于进一步加强全国导游队伍建设的若干意见》中提出要积极推进旅行社和导游利益分配机制的改革，建立以基本工资和导游服务费为主体，带团补贴为补充的导游人员薪酬制度。
在职职工是指和用人单位建立劳动关系或者经调解组织、劳动争议仲裁委员会、人民法院认定存在事实劳动关系，并由单位支付工资的在岗从业人员，以及中央直属机关、事业单位等单位中按照编制管理的在职工作人员；
与铁路单位建立劳动关系，从事单位生产经营活动，并由单位支付工资的人员，当劳动合同期限在一年及以下的为（）
劳动者与用人单位形成或建立劳动关系后,试用、熟练、见习期间,在法定工作时间内提供了正常工作,所在单位应当()工资。
国家支持和鼓励事业单位设置创新型岗位，可以通过设置特设岗位、流动岗位选拔、吸引行灵活、弹性的工作时间，鼓励绩效工资分配向在创新岗位做出突出成绩人员倾斜等。()
企业根据国家有关政策规定的办法和标准，为在本单位任职或者受雇的全体职工缴付的企业年金单位缴费部分，在计入个人账户时，应并入个人当期的工资、薪金所得，依法计征个人所得税,税款由建立年金的单位代扣代缴。()此题为判断题(对，错)。
单个有关工作人员或者受委托的个人承担或者被追偿的国家赔偿费用不得超过湖南省上年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资。（）
根据国网公司规定，按照职工工作地所在省级政府统一制定政策建立补充住房公积金的单位,缴存补充住房公积金的月工资基数应与缴存住房公积金的月工资基数一致，补充住房公积金和住房公积金的单位缴存比例之和、职工缴存比例之和均不得高于12%。()此题为判断题(对，错)。
做好事业单位实施绩效工资工作，要求对()主要领导逐步建立激励约束机制。
有关工会经费来源的规定中所指的“全部职工”包括在国家机关、党派团体、企业、事业单位工作，并由其支付工资的各种人员。（)
最早建立公务员工资制度的国家是（)。
在与我行建立代发工资合作关系2年以上，员工数量大于100人，人均月代发工资在2000元以上（含）的单位连续工作一年以上的人员适用（）
事业单位工作人员处分解除后，考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响（）
