小杜是公司人力资源部的新员工，最近公司要求他参与公司的年度招聘工作，小杜以前没有从事过相关工作，他不知道该在招聘过程中的注意事项。在这种情况下，面试时小杜应该避免的情况有（）。
某中学根据学生的学习成绩发不同颜色的校服。年级前60名学生是红色衣服，其他学生穿蓝色校服，这种做法（）。
在面试中，招聘单位如果主要是想了解被试者的工作经验，可以这样问（）
在学校穿校服，可以增强学生的团体意识。
公共场所禁止吸烟，学生在校穿校服，这些都属于文化要素中的（）
为了确保招聘的质量，一般情况下，面试人员应该有三个部分的人员组成，即人力资源部门主管、用人部门主管和（）
面试时，不属于 应聘者与招聘者交谈应该把握的原则是
（判断题） 在校内举行的招聘面试，我们应该穿校服，这样既符合学生身份，又显得富有朝气 和活力。
在早些年航空业正飞速上升、蓬勃发展的时候,西南航空公司给全世界创造了数百个职位,大概有几十种类型,包括飞行员、飞机维修师、研发人员、空中小姐、空中少爷以及地勤人员（） 都应该跨过的门槛,这样的人才能进来,进行你的专业面试。 在上面的案例中,西南航空公司招聘员工所考察的内容,应该属于工作说明书中的什么内容:
【判断题】我们应该从历史、哲学、文学、艺术等角度研究字体演变与发展
家知名企业向社会招聘高级管理人才，面试中有一道试题：“请写出你原来所在单位的最大秘密和对我公司有何价值。”应聘者对此各陈所见，但最后被录用的却是一位对此题交白卷者。有人问及原因，老总回答说：“这样的人值得信任。”这段文字的主旨是()。
防爆电气设备密封圈的单孔内可以穿进多根电缆，不为失爆。 ()此题为判断题(对，错)。
面试时，求职者可能被问到:“能不能谈谈您得家庭情况？”家庭情况对于了解应聘者得性格、观念、心态等有一定得作用，这就是招聘单位问该问题得主要原因。回答这类问题时，我们应该注意:（)。
企业招聘面试官对应聘者会存在不同程度的知觉偏差。此题为判断题(对，错)。
严禁穿化纤衣服进放火药库内。此题为判断题(对，错)。
在强电磁环境或附近有高.压裸线的区域内，可以穿用防静电服。此题为判断题(对，错)。
穿管配线时，同一交流回路的导线必须穿于同一钢管内。此题为判断题(对，错)。
电线敷设在吊顶或天棚内，可不穿管保护。此题为判断题(对，错)。
关于新员工面试接待流程的规定，新员工到达面试地点后我们应该在（）内热情接待
【判断题】我们通过问“为什么会这样”,是希望帮助我们理解现状背后的真实原因。（)
【判断题】我们应该提倡“双性认同”。（)
【判断题】企业内外环境是不断变化的，我们的销售预测也应该随时变化。
6、男生穿黑色西装面试时应该穿干净的白袜子。
9、应聘的时候，我们应该穿大红大绿大紫这样的一个着色风格，让别人第一时间注意到你。这句话是否正确？
