建立来自基层一线党政领导干部培养选拔链，大力选拔经过艰苦复杂环境磨练、重大斗争考验、实践证明优秀、有培养前途的年轻干部，扎实抓好后背干部队伍建设。加强（）培养选拔，做到系统培养、择优使用。
改革和完善干部考核评价制度，改进竞争性选拔干部办法，改进优秀年轻干部培养选拔机制，区分实施选任制和委任制干部选拔方式，坚决纠正（）等现象。
党重视教育、培训、选拔、考核和监督干部，特别是培养、选拔优秀干部。（）
改革和完善干部考核评价制度，改进竞争性选拔干部办法，改进优秀年轻干部培养选拔机制，真正把（）的好干部选拔出来。
党重视教育、培训、选拔、考核和（）干部，特别是培养、选拔优秀年轻干部。积极推行干部制度改革。
大力发现储备年轻干部，注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部，源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。
竞争性选拔是____选人视野、打破论资排辈，让优秀年轻干部____的“绿色通道”，也是公信度高、为干部群众普遍认同的选拔方式。 依次填入画横线部分最恰当的一项是：
特别优秀的年轻干部或者工作特殊需要的，可以破格提拔（）
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，应当注重培养选拔优秀年轻干部，注重使用后备干部，用好各年龄段干部。
改革和完善干部考核评价制度，改进竞争性选拔干部办法，改进优秀年轻干部培养选拔机制，真正把()的好干部选拔出来
依据《党政领导干部选拔任用工作条例》，应当注重培养选拔优秀年轻干部，注重使用后备干部，应当树立（）的导向。
改革和完善干部考核评价制度，改进竞争性选拔干部办法，改进优秀年轻干部培养选拔机制，区分实施选任制和委任制干部选拔方式，坚决纠正()等现象
中办发〔2014〕37号文件要求，培养选拔优秀年轻干部工作的主要目标是（）
党重视教育、培训、选拔、（）干部，特别是培养、选拔优秀年轻干部。积极推进干部制度改革。
2005年，《中共中央、国务院关于进一步加强民族工作加快少数民族和民族地区经济社会发展的决定》特别强调，要把更多优秀少数民族干部特别是年轻干部选拔到( )岗位上来，充分信任，放手使用。
党选拔干部努力实现干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化。（）此题为判断题(对，错)。
《党章》规定,党选拔干部努力实现干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化。( )
培养和选拔优秀年轻干部是一件大事，关乎（)，是百年大计。
培养选拔优秀年轻干部是一件大事，关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉，是百年大计。广大干部特别是年轻干部要在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为，保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心，做到（）
叶军董事长在《公司纪念建党98周年暨“不忘初心、牢记使命”主题教育党课辅导上的讲话》中强调，要大力发现培养选拔优秀年轻干部，有计划地选派年轻干部到（）关键岗位上锻炼
专职党支部书记首次任职要报（)审核把关，着力把符合条件且有培养前途的优秀年轻党员干部选配到专职党支部书记岗位。运输一线车间党支部原则上配备专职党支部书记。
共青团要按照得才兼备的原则，大胆选拔年轻干部，保持团干部队伍年轻化的优势，努力实现团干部队伍的革命化、知识化和专业化，在“保留骨干、以资熟手”的同时，不断为党的国家输送年轻干部。（)
要加强年轻干部教育管理监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。（)
选拔任用市县行社高管人员，应注重在__ 中选人用人，注意培养选拔优秀年轻干部，树立注重 __ 的导向
