美国心理学家马斯洛将人的需求分为五个层次,();安全需求、社会需求、尊重需求、自我实现需求。
物业经营管理的内容与物业类型和业主持有物业的目的密切相关,通常将其分为()三个层次。
运作中的管理职位可以分为运作经理、材料经理、采购经理、生产控制与计划经理、设备经理、质量经理、生产线经理等,其中生产线经理主要是制定生产计划,保证最有效利用资源来实现计划。()
物业管理企业的管理从层次上又可以分为()三个层次。
以布卢姆为代表的美国心理学家在20世纪50年代提出了著名的教育目标分类体系,将教学目标分为认知、情感、()三大领域,每个领域的目标又由低级到高级分成若干个层次。
将认知领域的教学目标分为了解(识记)、理解、运用、分析、综合、评价六个层次的美国心理学家是()。
美国心理学家将认知领域的教学目标分为了解(识记)、理解、运用、分析、综合、评价六个层次,这六个层次从认知的复杂性和难度上来看是()。
物业管理的法律规范分为()等层次。
国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。下面属于领导职务层次的有()。
物业经营管理通常将其分为()三个层次。
美国心理学家马斯洛在《人类激励理论》中将人类需求分为()个层次。
美国教育学家布卢姆把认识目标分为以下六个层次1理解2记忆3分析4应用5评价6综合。这六个层次由低到高的顺序依次是()。
客户经理职位序列设定为四个职级,分别为:()
从管理的层次上,物业管理可以分为()。
按照管理层面的不同,零售商业物业的经营管理可以分为()这两个层次。
一个行政组织系统中的职位等级的层次,一般可分为()
职位是指某人在组织层次中所处的位置。一般说来,组织层次分为()、()、(),相应地职位也将分为高级职位、中级职位和基层职位三个层次。
随着信息系统在企业中应用的不断深入,美国著名信息系统专家劳顿夫妇又将一个组织的信息系统分为四个层次____、____、____和____。
按照()划分,零售商业物业的经营管理可以分为策略与运行管理、现场管理这两个层次。
公司完善人才成长通道职位体系,将原有的三类职位序列调整规范为(),每个序列分为高层、中层和基层三个层次
项目经理希望激励一名想在项目中变化角色的项目团队成员去申请培训部门培训师的职位,这满足了哪一项马斯洛需求层次的需求()
物业经营管理的内容与物业类型和业主持有物业的目的密切相关,通常将其分为物业管理、物业资产管理和()三个层次。[2010年真题]
通常物业管理企业通常要对多个地点的多个物业同时实施管理,因此从管理层次上,可以把物业管理划分为()几个层次。
美国心理学家()把人们多种多样的需要,按照重要性和发生的先后顺序,大体分为五个层次。