消防部队各级指挥员要分别开展中队、大队、支队、总队和跨地区的（）。
《关于加强公安消防部队总队和支队级党委班子建设的指导意见》要求，总队、支队党委（）对本单位党委建设负总责，要集中精力抓好本级和下级部队党委建设。
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定提任公安消防总队防火监督部部长、院校分管教学工作的副院（校）长和训练部部长等专业性岗位领导职务，必须具备相应的（）专业技术职务（资格）。
总队和支队级单位党的纪律检查委员会是消防部队维护和执行党的纪律的检查，在（）的领导下进行工作。
云南省公安消防部队领导干部经济责任审计工作联席会议是在总队党委、首长领导下，组织、指导全省消防部队领导干部经济责任审计工作的机构，按照联席会议工作计划组织开展云南省消防部队领导干部经济责任审计工作的议事和协调机构。
《公安消防部队2011-2015年人才队伍建设规划》要求，实行基层大、中队主官先训后用制度，新任基层大、中队主官由各总队统一组织不少于（）的针对性集中培训，培训不合格的不能上岗。
公安消防部队各级党委对本级组织指挥的重大灭火救援和重大消防安全保卫政治工作实施（），统筹安排部署，及时研究解决政治工作中遇到的重大问题。
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》规定提任公安消防总队、支队参谋长应当熟悉战训业务，优先考虑具有（）以上灭火专业技术职务（资格）的干部。
总队消防装备管理，实行（）和（），各级主官，分别为本级装备管理的第一责任人，坚持“谁主管、谁负责”、“谁使用、谁管理”的原则。各级党委应加强对装备建设和管理工作的领导，涉及到全省消防部队装备建设和管理工作的重大事宜，应由党委讨论决定。
公安部消防局党委每年、总队党委每半年、支队党委每季度对部队思想政治教育进行一次分析研究（）。重大思想政治教育及时议教。
《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定，选拔考生由公安厅、局政治部和总队级单位按职责分工组织实施。（）组织军事业务考核、体格检查、心理健康测试。
《云南省公安消防部队督察工作实施办法》第十条规定：总队每季度、支队每月召开一次督察工作形势分析会。
《关于进一步加强公安边防消防警卫部队干部队伍建设有关问题的通知》要求，从2011年起，凡总队级班子成员中没有45岁以下的，新提拔进班子的对象必须至少有（）名在45岁以下。
《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定，选拔考生由公安厅、局政治部和总队级单位按职责分工组织实施。考生选拔程序有（）。
全省消防部队各级督察机构的主要任务是保障和监督全省公安消防部队及其官兵依法（）、（）、（）和总队规章制度，完成上级和领导交办的督察事项。
三年内（2009―2011）全省消防工作和部队建设发展的重点是（）
《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定，选拔考生由公安厅、局政治部和总队级单位按职责分工组织实施。（）负责组织文化预考。
2011年1月4日，总队召开新年伊始首次行政办公会议，研究部署新年开局阶段消防工作和部队建设重点任务。会议提出了‚三新三提升三守住‛要求。其中‚三守住‛是指（）
通常情况下总队（）对部队安全工作情况进行一次讲评，特殊情况随时讲评。主要分析安全工作形势，总结经验教训，部署安全工作任务。
《公安边防消防警卫部队领导班子和领导干部考核评价办法（试行）》适用于公安边防、消防、警卫部队总队、支队级领导班子及其成员的（）考评。
《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定（试行）》要求，拟提任副师职以上干部参加会议投票推荐范围包括公安边防、消防、警卫部队总队级单位为机关正处长、专业技术（）以上干部，支队级单位主官。
根据†福建省消防部队干部管理若干规定‡有关精神，参加在职研究生以上教育的，由所在支队政治机关呈报总队政治部审核后，报总队（）审批。
根据&8224;福建省消防部队干部管理若干规定&8225;有关精神，参加在职研究生以上教育的，由所在支队政治机关呈报总队政治部审核后，报总队（）审批
总队《加强应急消防宣传报道工作九项措施》规定，支队（）研判一次宣传形势，解决突出问题，部署工作任务。
