各行应按（）管理办法管理票据交换岗位
金库经理岗、管库岗属于会计重要岗位，应按有关规定定期实行岗位轮换及强制休假制度，每（）至少轮换一次。
严格按机要部位管理票据交换岗位，要选派（）的会计人员担任票据交换员
一般业务岗位每（）轮换一次，票据交换员每（）轮换一次
执行主任、副主任、管库员、现金清分员应实行定期、不定期岗位轮换制度，在岗期限最长为（）年。
票据交换岗位应相对固定，票据交换员实行每两年轮换一次。
同城票据交换必须设置的四个岗位，分别是（）
根据票据交换业务管理的基本要求，票据交换员必须实行（）轮换一次
票据交换员必须实行（）轮换制度
票据交换员必须实行按（）轮换一次制度
同城票据交换、事后监督岗位不得参与会计账务处理。
票据交换（）岗位必须与复核员岗位分设，票据提出时，应坚持换人复核制度。
办理同城票据交换的关键岗位不包括（）。
商业银行的同城票据交换、出纳等重要会计岗位人员和会计主管应当定期轮换，落实（）。
根据票据交换业务管理规定，票据交换员必须实行（）轮换一次
票据交换业务的经办员、复核员、交换员必须实行岗位分离，严禁兼岗混岗，票据交换员必须实行每年轮换制度。
加强票据交换岗位轮换，票据交换员必须实行（）轮换制度
以下对票据交换中各岗位职责，描述不正确的是（）。
票据交换岗、上门收款岗和上门服务岗每年必须进行岗位轮换。
票据交换章应不能由（）岗位人员保管、使用。
坚持岗位分离的原则，票据交换员不得从事（）等工作。
岗位分离制度要求票据交换员不得兼管哪些业务（）
实行综合柜员制的联行机构及参加同城票据交换的清算机构要坚持执行（）三分管制度和清算员、（）、（）三分开制度以及其他各项内部控制制度，各岗位人员职责明确、分工合理，避免不相容岗位混岗操作。
交换业务必须执行岗位分离制度。NOVA系统经办、复核和票据交换跑场三分离（）
