根据《中国石化框架协议采购招标管理办法》规定，框架协议招标重点从等哪些方面进行监督、检查与考核？（）
（）是指绩效考核的维度，即要从哪些方面对企业员工进行考核，它指明了绩效考核内容的范围。
表示从哪些方面对工作产出进行衡量或考核的是（）
建设工程项目考核主要从()方面进行评价，采用的基本方法是对比法。
工作质量考核是对客服代表进行哪些方面的考核？（）
通常考核员工应从（）等方面进行考核才能比较全面。
对员工进行考核，从管理者的角度看，主要的目的有（）。
劳动合同到期人员考核主要从（）及发展潜力等方面进行综合考核。
企业库存控制的绩效主要可以从（）等方面进行考核。
绩效考核本身只是一种手段，目的是要对考核结果进行应用，绩效结果的应用主要包括以下方面（） ①用于薪酬的分配 ②用于员工培训 ③用于职务调整 ④用于职业规划
绩效指标是指绩效的维度，也就是说要从哪些方面来对员工的绩效进行考核。
湖南移动数据及信息业务集中外呼服务质量考核从哪些方面进行考核？
《员工行为守则》从以下哪些方面对员工行为进行了规范？（）
对企业家经营业绩的考核和评价，主要从以下几个方面进行（）
以下各类绩效考核方法中，强调从员工、上司、同事、客户等多个方面来评估个人绩效的是（）。
绩效考核从（）三个方面，评价员工对组织的贡献。
恒大从人才引进、员工培训、绩效考核和保障员工权益四个方面建立了中国一流的人才机制。（)
关于资金效益，主要是从哪些方面进行考核的（）
《重庆市少先队辅导员管理实施细则》规定，少先队大队辅导员的考核工作主要从()几个方面进行。
你希望某客户使用基木鱼门店中心功能，可从以下哪些方面进行介绍（）
人力资源管理部门将定期对系统所有工作人员从哪些方面进行考核?
118、量表法可以在不同的部门之间进行考核结果的横向比较，可以确切地知道员工到底在哪些方面存在不足和问题，有助于改进员工的绩效，为人力资源管理的其他职能提供科学的指导。
DS公司的员工考核主要分为两个方面：一方面是员工的行为（Behaviors）；另一个是工作结果（Performance／Outcome）。每个员工在年初就要和主管定下当年最主要的工作目标是什么。以前DS公司是每年订一次目标，现发展的速度变快，市场的变化也加剧，所以DS公司对员工的考核是随时的，经常会对已定的目标进行调整。每个员工除了和自己的老板订目标，还有可能与其他部门一起合作项目，许多人都会参加
售前客服新人的质检标准应该从哪些方面来进行？（）
