量化的过程是模拟信号到数字信号的（）。
企业全面预算一经批准下达，各预算执行单位应当认真组织实施，将预算指标层层分解，从（）落实到内部各部门、各环节和各岗位，形成全方位的预算执行责任体系。
通过首长负责制和工作责任制将市政决策的目标逐渐分解、责任到人，是市政执行的（）
中国零售企业在转变战略重点，关注企业内部的同时，也开始逐步认识到市场竞争的最终结果是获得企业规模，通过规模效应来获得消费者和供应商的认同，从而创造企业价值。
人寿保险是一种可以将生命价值转化为有形财富传递给受益人的最好工具。通过人寿保险，我们可以正确估价自己的生命价值，并把这种量化后的货币经济价值通过人寿保险保单留给（）。
资产评估是通过模拟市场条件对资产价值作出评定估算和报告，不受市场检验。
内部市场化管理以价值管理为核心，围绕价值最大化，通过实施业务流程、组织架构再造，优化（），明确管控重点，使生产节点转变为价值节点、生产行为转变为市场行为，实现经济效益最大化。
环境价值评价方法中的（）通过构建模拟市场来揭示人们对某种环境物品的支付意愿，从而评价环境价值。
只有将全面预算管理与内部市场化相融合，才能深入推进全面预算管理，促进（）分解落实。
内部市场化建设按照“横向到边、纵向到底”的建设要求，拓展延伸内部市场化建设的（）。
（）就是把市场经济的价值规律应用到企业内部管理，将外部市场强大的压力传递到企业内部，达到内部资源的优化配置。
若在一个正弦（或非正弦）信号周期内取若干个点的值，取点的多少以能恢复原信号为依据，再将每个点的值用二进制数码表示，这就是用数字量表示模拟信号的方法。数字图像就是将模拟影像分解成有限个小区域，每个小区域中影像密度的平均值用一个整数表示。计算机处理和存储数字图像采用的是二进制数，ADC将连续变化的灰度值转化为一系列离散的整数灰度值，量化后的整数灰度值又称为灰度级或灰阶。数字图像的形成过程是（）。
建立安全生产责任制就是将安全生产的责任细化到每一个岗位，分解到每一个人员。（）
柔性排架桩墩，其主要特点是，可以通过（）措施将上部结构传来的水平力传递到全桥的各个柔性墩台或相邻的刚性墩台上，以减少单个柔性墩所受的水平力。
细化分解年度工作目标，排定工作计划，建立计划（）工作流程，规范有序推进内部市场化建设。
企业在实行分权经营体制的条件下，按照"目标管理"的原则，将企业生产经营的整体目标分解为不同层次的子目标，落实到有关单位去完成而形成的企业内部责任单位，称为"责任中心"。
管理会计要在最终决策方案的基础上，将事先确定的有关经济目标分解落实到各有关预算中去，从而合理有效的组织协调供、产、销售及人、财、物之间的关系，并为控制和责任考核创造条件，这是其（）职能。
通过组织结构可以将职能和流程环节的责任分配到人。因此组织结构的设计应该优先于相关的流程。
关键指标法是通过对组织内部流程的输入端、输出端的参考参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标。
通过组织内部某一流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标是()。
异步电动机采用降压起动时，若电压降低到额定电压的三分之一，起动电流将降低到全压起动时间的（)，起动转矩将降低到全压起动时间的（)。
将安全生产责任分解到相关单位的（）身上
深化一级内部模拟市场建设的工作内容主要有哪些
政府组织形象塑造目标的分解与量化，就是对政府组织的认知度、美誉度、和谐度的分解与量化。下列选项中说法错误的是（）。
