下列是关于评分法的具体步骤，排列正确的是（） ①确定工作岗位评价的主要影响因素； ②对各评价因素区分级别并赋予点数； ③确定工作岗位评价的具体项目； ④对评价项目分别给定权数； ⑤将工作岗位评价的总点数分为若干级别。
内部控制评价程序一般包括评价准备、评价实施、评价报告形成和反馈等步骤。（）
问卷法的实施步骤包括（）。
对商业银行内部控制评价过程的评价准备阶段，需要完成四项具体工作，包括组成评价组、制订实施方案、准备工作文件以及（）
常见问卷调查法的具体步骤包括（）。
问卷法的实施步骤包括（）等过程。
教育评价活动的实施步骤包括准备阶段、（）和评价结果处理阶段。
农村中小金融机构进行法律风险评价包括以下哪些具体步骤（）
法律与合规部门作为兴业银行内控管理职能部门，负责内控评价工作的牵头组织实施，具体职责包括（）
主观概率法的实施步骤一般包括（）
在工作评价中，（）体现在工作评价各项工作环节上、具体方法步骤上，以及每个人身上。
模糊综合评价法的步骤包括（）。
风险综合评价法的步骤包括（）。
内部控制评价程序一般包括评价准备、评价实施、评价报告形成和反馈等步骤。（√）(
焦点法的具体实施步骤是（）。
农业机械化技术推广评价步骤包括以下几个程序（）、（）、（）、（）、实施评价工作、编制评价报告。
为了保证员工选聘工作的有效性和可行性，应当按照一定的程序并通过竞争来组织选聘工作，具体步骤包括（ ），最后，还需要评价和反馈招聘效果
目标管理的具体实施步骤是计划目标实施目标评价结果和（)。A.结果运用
目标成果的具体评价一般采用综合评价法，合评价法的具体步骤包括()
主体附加法的具体步骤包括（）
阐述德尔菲法的具体实施步骤。
焦点法的具体实施步骤如下：①列举与焦点无关的事物或技术；②选择焦点；③充分想象，对每种组合提出创造性设想；④强行将中心圆与周围的小圆圈连接，得到多种组合方案；⑤评价所有的设想方案，筛选出新颖实用的最佳方案（）
访谈法的具体步骤包括（）
下列是关于评分法的具体步骤：①确定工作岗位评价的主要影响因素；②对各评价因素区分级别并赋予点数；③确定工作岗位评价的具体项目；④对评价项目分别给定权数；⑤将工作岗位评价的总点数分为若干级别。排列正确的是（）
