培训部门负责对全体员工（包括临时工）尤其是义务消防队员、重点消防岗位的工作人员、新入运营分公司的职工和转岗职工按计划培训，通过培训使其掌握消防基础知识、懂得消防（），考试合格方准上岗。
负责组织编制人才评价标准和生产岗位培训考核标准的部门是（）。
变（配）电所电气负责人（所长）岗位职责： a）负责安全经济运行、技术管理、人员培训等工作，落实所内工作人员的岗位责任制 b）负责贯彻执行电力安全生产的各种规章制度，加强安全思想教育，组织开展安全活动，主持一般设备事故、障碍、异常的调查分析 c）负责加强设备管理，及时组织消除设备缺陷，保障设备在完好状态下运行 d）负责（）并实施控制运行异常和未遂的措施，编制工作计划
非学历教育如岗位培训、技术等级培训、专项应急培训等，其教学计划必须遵照上级主管部门的原则要求，并紧密结合实际，由（）自选编制。
事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行（）培训。
根据前厅经理/副理的岗位职责的内容，以下属于前厅经理/副理负责的事务是哪一项（）？（1）负责酒店前台日常经营（2）前厅对客服务（3）前厅质量控制（4）前厅培训考核（5）内部管理（6）前台服务员的全部工作内容（7）协助运营经理做好前厅管理工作
事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行分级分类培训。工作人员应当按照所在单位的要求，参加（）
各通信导航监视服务保障单位依照各自职责，具体负责单位航空电信人员岗位培训工作的实施。
轮机长在常规管理工作中应负责（）。 a．编制轮机部船员培训计划并组织实施； b．保管轮机部CMS项目清单； c．编制修船计划和航次修理计划； d．审核检修记录并亲自分析测量结果。
勘探田的井控行业管理部门，负责井控培训方案、培训计划的编制；负责培训计划的督促落实；负责培训课件的审核；负责培训问题的协调处理；协助井控内培师的培养等。
事业单位工作人员培训计划，应根据不同岗位的要求编制。
事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，包括()。
从业人员因外出劳务、长期病假等原因离开工作岗位连续6个月及以上的，由所在部门负责将其《铁路岗位培训合格证书》交段职教科保管。此题为判断题(对，错)。
（)不仅地位重要，而且责任也重大，他不仅负责楼盘的销售工作，而且要负责市场研究、新工程开发、编制营销计划、进行营销预算等工作。
根据前厅经理／副理的岗位职责的内容，以下属于前厅经理／副理负责的事务是哪一项（)？（1)负责酒店前台日常经营（2)前厅对客服务（3)前厅质量控制（4)前厅培训考核（5)内部管理（6)前台服务员的全部工作内容（7)协助运营经理做好前厅管理工作
《铁路旅客运输服务质量规范》中要求，工作人员应通过（）等安全培训，特定岗位工作人员按规定通过相应岗位安全培训。《规范》
直属单位专业部门组织编制并实施本单位所属岗位的培训需求矩阵及培训计划（）
段成立由主管职教工作的（）任组长，（）、安全科、乘务科、经营开发科、保卫科等部门负责人为组员的高铁岗位培训工作小组
事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行分级分类培训。工作人员应当按照所在单位的要求，参加的培训有（）
省检修公司变电运维班履行职责:（一）编制相关设备检测工作计划并实施；（二）完成检测结果分析，录入PMS系统；（三）负责检测装备维护；（四）开展检测技术培训（）
编制培训大纲，制定培训计划，编写民航安检工作培训教案和培训课件属于安全检查业务培训岗位职责（）
变(配)电所电气负责人(所长)岗位职责：a)负责本所安全经济运行、技术管理、人员培训等工作，落实所内工作人员的岗位责任制;b)负责贯彻执行电力安全生产的各种规章制度，加强安全思想教育，组织开展安全活动，主持一般设备事故、障碍、异常的调查分析;c)负责加强设备管理，及时组织消除设备缺陷，保障设备在完好状态下运行;d)负责()并实施控制运行异常和未遂的措施，编制本站工作计划。
调车作业计划一律由调车区长负责编制和布置。（)
