劳务合作合同应当载明与劳务人员权益保障相关的哪些事项?()
发包人应当在劳务分包合同订立后()日内,到建设行政主管部门办理劳务分包合同及在京施工人员备案。
劳务人员在国外实际享有的权益不符合合同约定的,对外劳务合作企业应当()。
劳动合同应当载明建筑劳务分包企业的名称、地址、农民工姓名和()等基本情况。
劳务作业工人必须与劳务企业签订书面劳动合同,并在()完成人员备案。
根据《安全生产法》的规定,煤矿企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明哪些有关事项?()
根据《安全生产法》的规定,煤矿企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()事项。
根据《安全生产法》的规定,煤矿企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()的事项。
煤矿企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理()的事项。
劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、()等情况。
劳务人员有权向()投诉对外劳务合作企业违反合同约定或者其他侵害劳务人员合法权益的行为。
劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同必须载明()事项。
对外劳务合作企业应当自与劳务人员订立服务合同或者劳动合同之日起()个工作日内,将服务合同或者劳动合同、劳务合作合同副本以及劳务人员名单报负责审批的商务主管部门备案。
房地产开发企业应当与受托房地产中介服务机构订立书面委托合同,委托合同应当载明( )
发包人应当在劳务分包合同订立后()内,到建设行政主管部门办理劳务分包合同及所属地区的施工人员备案。
房地产开发企业应当与受托房地产中介服务机构订立书面委托合同,委托合同应当载明( )。
房地产开发企业应当与受托房地产中介服务机构订立书面委托合同,委托合同应当载明()。
对外劳务合作企业应当自与劳务人员订立服务合同或者劳动合同后,将规定的资料报负责审批的商务主管部门备案,负责审批的商务主管部门应当将()报至国务院商务主管部门。
根据《企业会计准则》规定,属于职工范围的是()。 Ⅰ与企业订立了无固定期限的劳动合同的人员 Ⅱ未与企业订立合同的独立董事 Ⅲ通过劳务公司签订用工合同而向企业提供服务的人员 Ⅳ与企业以完成一定工作为期限合同的临时人员
煤矿企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项
劳务作业工人必须与劳务企业签订书面劳动合同,并在行业管理协会完成人员备案。()
职工不包括与企业订立劳动合同的劳务用工人员()
施工企业可不与从业人员订立劳务合同,以避免因从业人员个人原因导致安全事故的纠纷()