随车机械师不准利用工作之便经商和营私牟利；随身携带的香烟不得超过（）条，水果或物品不得超过（）公斤。
《铁路路风管理办法》以票谋私指凭借职务或工作之便，利用车票谋取私利的行为。
《铁路路风管理办法》规定：凭借职务或工作之便，采取刁难、要挟或威胁等手段，（），属路风问题勒卡索要。
车站工作人员凭借职务或工作之便，采取刁难、要挟或威胁等手段，敲诈勒索货主，是（）问题。
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，凭借职务或工作之便携带禁运、限运物品情节特别严重；给予负有领导责任班组长（）的组织处理并行政记过处分。
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，凭借职务或工作之便，利用列车携带禁运、限运物品情节严重；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训6个月以上。
违规贩运是指凭借职务或工作之便，利用（）搞营利性捎买带或携带禁运、限运物品。
乘务人员不准利用工作之便经商和营私牟利；随身携带的香烟不得超过2条，水果或物品不得超过10公斤。
违反廉洁从业规定，利用职务和工作之便为自己或者他人谋取私利的，情节较重的，给予记大过或者留用察看处分。
违规经营指凭借职务或工作便利，利用列车携带禁运、限运物品或违规办理禁运、限运物品运输的行为。
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，凭借职务或工作之便携带禁运、限运物品情节特别严重；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训（）个月以上。
凭借职务或工作之便，采取刁难、要挟或威胁等手段，敲诈勒索旅客货主属于粗暴待客路风问题。
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，凭借职务或工作之便，利用列车携带禁运、限运物品情节较重；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训3个月以上。
（），是指凭借职务或工作之便，利用车票谋取私利的行为。
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，凭借职务或工作之便携带禁运、限运物品情节特别严重；给予负有管理责任的直接责任班组长（）的组织处理并给与行政记大过处分。
违规贩运香烟200条以上，或贩运其他禁运、限运物品情节特别严重属于（）。
凭借职务或工作之便，利用列车搞营利性捎买带属于（）路风问题。
违反廉洁从业规定，利用职务和工作之便为自己或者他人谋取私利的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分。
《铁路路风管理办法》勒卡索要：凭借职务或工作之便，采取刁难、要挟或威胁等手段，敲诈勒索旅客货主。
《铁路路风管理办法》规定：以票谋私指凭借职务或工作之便，利用车票（）的行为。
利用职务之便，将所保管的档案据为己有的，对有关责任人员，给予记大过处分;情节较重的，给予降级或者撤职处分;情节严重的，给予开除处分。（)
凭借职务或工作之便携带禁运、限运物品情节特别严重;给予责任人（)以上考核。
违规贩运香烟不足100条，或贩运其他禁运、限运物品情节较重,构成一般路风事件（）
严重路风事件：违规贩运香烟（)条以上不足（)条，或贩运其他禁运、限运物品情节严重。
