按照双因素理论，哪些能能够导致员工对工作不满意的因素的诸如管理政策、福利待遇等属于（）。
下列不属于我国法定员工福利制度框架的是（）。
下列物业管理过程中发生的费用中，不属于营业费用的有（）。
下列员工福利中，不属于法定福利的是()。
下列关于员工福利计划的陈述，正确的有（）： ①员工福利计划是指企业为员工提供的属于工资收入福利的“一揽子”计划； ②股权、期权计划属于员工福利计划的一类； ③适当的福利计划能够提高员工的生产力； ④从本质上讲，企业员工福利费用是员工自己承担的。
以下不属于寿险公司员工福利范围的是（）。
下列物业管理过程中发生的费用中，不属于营业成本的是（）。
以下不属于非保障类员工福利项目的是（）。
下列关于教育资助项目的陈述，错误的是（） ①指企业为提升员工职业技能和知识水平而向其提供的教育和培训的福利项目 ②该项目的设立完全是企业为了帮助员工个人的成长与发展 ③企业为员工提供的教育资助分为内部资助和外部资助两类 ④学位课程的学习也可能包含在资助范围 ⑤对于资助费用的管理有多种方式，通常不与学习结果挂钩
下列不属于广义员工福利制度的是（）
以下不属于员工福利项目的是（）
管理费用是物业服务企业行政管理部门为管理和组织物业管理服务活动而发生的各 项费用。下列属于其内容的是（）。
下列不属于物业管理企业营业成本的是（)。A．直接人工费B．间接费用C．直接材料费D．间接人工费
（）年内已享受过外派置办费的员工不再享受置办费报销。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
员工试用期工资打（）折。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
项目员工需要调班，需由（）提出申请。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
员工社会工龄计算以（）为依据（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
员工直系亲属去世，公司将致送花圈及奠仪金（）元。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
员工发生工伤后应（）内报备给部门/项目负责人。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
员工调动时，因需要寻找住宿，公司可提供不超过（）天的酒店报销。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
不属于员工福利费用的是津贴和补贴。（）
不属于员工福利费用的是()。
不属于员工福利费用的是冬季取暖费。（）
员工首次合同期满后，续签合同期限为（）年。（物业公司薪酬福利管理作业指导书A0版）
