企业的个案工作主要是协助职工解决在工作生活中碰到的直接的实际的问题和困难，下列选项中属于一般信息咨询性问题的是（）。
职工因工致残被鉴定为1级伤残，下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有（）。
下面各选项中属于我国现行法定节日的是（）。
我国劳动法规定，企业职工一方可以与企业签订（）。
根据《劳动法》的规定，下面各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有（）。
我国《劳动法》规定：对怀孕()个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
我国《劳动法》规定，对怀孕（）以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
下列各选项中属于我国《劳动法》规定的，企业延长职工工作时间不受限制的情形是（）。
根据我国法律规定，企业和职工之间属于劳动争议受理范围的争议有（）。
以下属于职工薪酬范围的有（）。 Ⅰ企业以自己的产品发放给职工作为福利 Ⅱ企业租赁房屋供职工无偿居住 Ⅲ个人储蓄性养老保险 Ⅳ因解除与职工的劳动关系给予的补偿
根据我国法律规定，企业和职工之间（）属于劳动争议的受理范围。
我国《劳动法》第33条第2款规定：“集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，则不用签。”
根据我国劳动法的规定，下列选项中不属于带薪休假范围的是（）。
在社会主义市场经济条件下，各种劳动收入与合法的非劳动收入都得到国家保护和社会认可。下列选项中，属于合法的非劳动收入的是（） ①债权人取得的利息收入 ②股票持有人获得的股息、红利、股票交易收入 ③私营企业职工的工资收入 ④国有企业职工的年终奖金
根据《劳动法》的规定，下列各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有（）.
以下各选项中属于我国企业自主福利的是（）。
根据我国《劳动法》和《工会法》和有关涉外经济立法的规定，外商投资企业职工民主参与具有下列特点（）。
下列各选项中属于我国立法规定的劳动者休息时间的有（）。
根据《企业会计准则》规定，属于职工范围的是（）。 Ⅰ与企业订立了无固定期限的劳动合同的人员 Ⅱ未与企业订立合同的独立董事 Ⅲ通过劳务公司签订用工合同而向企业提供服务的人员 Ⅳ与企业以完成一定工作为期限合同的临时人员
与《劳动法》相比，下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是（）。
根据全民所有制企业法律的规定，下列选项中，属于职工代表大会职权的有( )。
多选：下列选项中，属于建筑安装工程费用中的人工费的有（)。 A. 按规定发放的生产工人物价补贴 B. 生产工人劳动保护费 C. 生产工人劳动竞赛奖金 D. 生产工人劳动保险费 E. 企业为职工缴纳的工伤保险费
根据我国法律规定，企业和职工之间属于劳动争议受理范围的争议有()。A .因履行劳动合同的争议B .因企业开除、辞退违纪职工的争议C .因职工自动离职发生的争议D .因职工违反计划生育政策发生的争议E .因履行承包合同发生的争议参考答案：ABC47、 以下 ()情况，延长工作时间不受限制
依据《山西省女职工劳动保护条例》，对怀孕（）的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并每日安排一小时以上工间休息；有劳动定额的，减轻相应的劳动量
