当考官发现被试者一见面就处于紧张状态时,可以采取的技巧是()
必须给受试者充分时间考虑其是否愿意参加试验。()
某科研小组,给中、重度哮喘病人不同剂量的呋塞米雾化吸入治疗进行单盲人体实验。自愿参加的受试者被随机分成治疗组与对照组,并且所有受试者在实验前停用平喘药一天,除有明显低氧血症病人给予30%氧气吸入外,均不加用其他药物。治疗组给不同浓度的呋塞米生理盐水雾化吸入20分钟,对照组仅给生理盐水雾化吸入,观察4小时。结果,治疗组85%的受试者有效;对照组除1例起效和1例无变化外,82%的受试者肺功能较前恶化。请对上述案例进行分析,指出科研人员违背了人体实验的
药物临床试验机构进行药物临床试验,应当事先告知受试者或者其监护人真实情况,并取得其书面同意。
肺活量测试时受试者不必紧张,并且要用尽全力,以()速度和力度吹气效果最好。
WHO推荐的OGTT试验给受试者口服的葡萄糖量是()
面试时考官要努力营造一种和谐的气氛,使双方建立一种亲密的关系,解除对方的紧张和顾虑,这是面试的()阶段。
投射测验法最早是一种测定人格的工具,是给被试者一组意义不清的刺激,让被试者加以解释,从他的解释中推断他的人格特点,后来应用于广告心理学中。属于封闭式提问方式的一种。
主试给被试者提出一个题目,让被试者稍做准备后按题目要求进行发言,以便了解其有关的心理素质和潜在能力的测评方法是()。
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结构式面试一般事先不拟定谈话形式和内容的框架,以漫谈形式让被试者自由发挥。
问题事先已经准备好,而且对每一个应试者所提的问题都是一样的。这种面谈方式称为()。
WHO推荐OGTT实验给受试者口服的葡萄糖是()
如果给处于不同情绪之中的被试者描述相同的图画情境,情绪不同只会影响到他们对图片描述的思想的理解,而不会影响对细节的理解。
在面试前,主考官提前准备好各种问题和提问的顺序,严格按照这一事先设计好的程序对每个应试者进行相同内容的面试,指的是( )
应试者因处于被评价位置而表现为紧张、不安、惊慌、怯场等现象。这种表现从心理学视角看属于考生的( )。
给应试者一些材料、工具或者道具,让他们利用所给的这些材料,设计出一个或一些由考官指定的物体来,此种无领导小组讨论试题的形式为()
在心理测验实施中,主试者和被试者之间建立了一种友好的、合作的、能使被试者最大限度地作好测验的关系,叫()关系。
测评者把信息予以整理、记录、转达给被试者、上级领导或其他第三者的过程是P12()
知情同意书和提供给受试者的其他资料应当包括:()
记录被试者的言语识别率高于0%而等于或低于5%时的给声强度,该组被试者中的最低给声强度值,为()。
呈现给被试者一系列图片,要求他们就每一张图片编写一个故事。此成就动机测验属于()。
知情同意书和提供给受试者的其他资料不应当包括()。