下列属于生产物流的设计原则的有（）。
下列关于员工福利制度发展趋势的说法中，正确的有（）。 ①根据各国的经验，发展员工福利计划最为有效和直接的方式是国家立法规定雇主和员工的责任 ②各国员工福利发展的经验表明，保险等金融工具的创新能够为员工福利计划的设计提供更多的选择，更贴近员工和企业的要求，可以使得员工福利计划更加灵活和人性化 ③人性化是世界员工福利制度发展的必然趋势 ④高水平的福利制度具有强大的“刚性”
下列属于网页动画设计原则的有（）
下列人物持"人性本恶"论的有（）。
下列属于重大设计变更的有（）。
一般而言，传感器的线性度并不是很理想，这就要求使用一定的线性化方法，以下属于线性化方法的有：（）
下列玉器设计制作大师属于清代的有（）。
下列选项属于技术设计阶段的任务的有（）。
下列属于输入设计的设计原则的有（）。
下列属于程序设计软件作用的有（）。
下列费用偏差原因中，属于设计原因的有()。
下列属于设计评价方案的主要内容的有（）。
下列各项中，属于版心规格设计范畴的有（）
下列各项中，属于版式设计要素的有（）
下列对于福特金牛座人性化车内储物空间设计配置描述不正确的是（）。
根据《测绘技术设计规定》，下列文件中，属于测绘技术设计文件的有（）。
下列广告作品属于平面设计的有（）。
以下属于“人性三品说”代表人物的有（）
下列选项中，属于辅助设计软件的有（）
下列对于福特金牛座人性化车内照明设计描述正确的是（）。
下列对于福特金牛座人性化车窗管理设计描述不正确的是（）。
下列选项中，属于人性特点的有（）。
工作设计是将任务组合成一套完整的工作方案，重新确定工作的内容和流程安排。 工作设计的目的，一方面为了使企业内部职位的职责、工作关系更科学、合理，提高工作效率；另一方面也希望通过改进工作的方法、流程使工作更加人性化，进而达到激励的效果。101． 下列选项中，属于以人为基础的工作分析方法的有()。完成任何一项工作的技能都可由更基本的能力来加以描述的工作分析方法是()。
下列属于人性假设理论中Y理论的有（）
