农商行设立专业清收支行，负责集中经营管理总行指定范围内的不良资产。未纳入集中经营的不良资产，由各支行负责管理和处置。
经营行客户部门（或营业网点贷后管理岗）是个人信贷业务贷后管理的实施部门（或岗位），其主要职责是（）
外部人员协助清收表外不良贷款的，必须实行（），由支行以书面形式向总行报告，经总行资产保全部审核，分管行长同意后，方能聘请外部人员协助清收。
支行贷后管理岗负责按要求组织申报材料，其中抵债资产处置中要求提供的个性材料包括（）
一级支行要建立央行票据置换后不良贷款的专门台帐和清收管理监测体系，实行（），列入（）核算，并且逐户登记监控管理。
在合规系统内控评价模块中，总行部门内控评价岗、子公司内控评价岗、分行法规部内控评价岗、总行内控评价普通用户由（）系统管理员赋予。分行部门（支行）内控评价岗和分行内控评价普通用户角色由（）系统管理员赋予。
不良资产办理移交后，由清收支行承接后期管理责任，在管理过程中，若发现存在移交时未予认定的前期责任问题，不再追溯相关人员的责任。
各支行移交表内不良资产给清收支行时，可以不划转按规定计提的减值拨备。
经营支行客户部门及客户经理贷后管理职责包括（）
人民币银行结算账户管理工作的营业机构核查岗为（），由会计业务负责人或二级支行行长担任。
一级支行贷后管理岗职责（）
上报审批材料时，支行贷后管理岗对申报材料的真实性负责，支行对材料的完整性、合规性负责。
一级支行审查岗职责（）
保全中心人员兼任授信审查员、授信审批中心人员兼任保全中心清收岗的，不能对资产保全中心上报的项目行使兼岗角色。对于该类授信项目，可通过（），调整给其他人员完成。
支行网点业务处理岗的工作职责包括（）。
业务运营风险管理系统中支行督查岗的岗位职责是（）。
清收支行与移交不良资产的各支行应建立工作协作机制（）
一级分支行E-HR管理员原则上由分支行指定综合管理部人事岗兼任。
根据不良资产清收操作规程规定，支行客户经理岗（汉口支行清收岗）的主要职责包括（）
按照《中国民生银行运营监控派驻管理办法》规定，县域支行按同城支行模式，由上级分行运营管理部派驻监控人员。县域支行可统一纳入同城支行的支行监控岗交流、监督任务下达等管理。（)
二级分行业务检查岗每周平均应有3-4天进行现场检查，其余时间进行非现场检查，每月对所管辖区域的一级支行贷后管理岗和业务主管岗的贷后检查工作频次、质量进行检查。（)
根据《承德银行授信岗位职责》，负责管理、指导、监督贷前调查岗、审查岗、放款审核岗、贷后管理岗、统计岗、信贷科长（业务发展部经理）等各岗位信贷人员（）
库房管理必须坚持（）的原则。中心金库和支行金库管库员不得兼任（）岗和（）岗
县级农合机构应按照“”的原则，设立信贷调查岗、风险评价岗、信贷审批岗、发放审核岗、信贷支付岗、贷后管理岗等岗位，并履行相应的职责。*
