（）不能在“应付职工薪酬――职工福利”账户中列支。
职工福利费及非货币性福利总额按照联社职工工资总额的（）以内据实列支。
应付职工薪酬（福利费）的列支渠道与工资费用的分配去向完全一致。
以下项目，在福利费中列支的有（）。
医疗保险基金单位缴费列支渠道，生产企业在职职工从福利费中列支。
非货币性福利应纳入职工薪酬范围，以下属于非货币性福利的是（）。
根据企业所得税法的有关规定，以下属于职工福利费范围的项目有（）
某工业企业2013年度实现销售收入5000万元，实现利润总额为1000万元。该年度企业列支企业管理费150万元，其中业务招待费30万元；企业列支工资450万元，列支职工福利费、工会经费、职工教育经费78.75万元（该企业计税工资标准为320万元）；企业列支财务费用70万元，其中包括向其他企业借款高于银行同期贷款的利息15万元，其他各项符合税法规定。根据以上资料，回答下列问题：全年多列支的工资、职工福利费、工会经费、职工教育经费为（）万元。
下列不能在职工福利费中列支的有（）。
以下属于职工薪酬范围的有（）。 Ⅰ企业以自己的产品发放给职工作为福利 Ⅱ企业租赁房屋供职工无偿居住 Ⅲ个人储蓄性养老保险 Ⅳ因解除与职工的劳动关系给予的补偿
我国《企业财务通则》关于企业员工福利项目列支说法正确的有（）。 ①企业应当为高危作业的职工缴纳团体人身意外伤害保险费 ②企业应当依法为职工支付基本医疗、基本养老、失业、工伤等社会保险费，所需费用直接作为成本（费用）列支 ③企业可以为职工建立补充医疗保险和补充养老保险，所需费用全部从成本（费用）中提取 ④企业可以部分承担员工购买住房、支付业务管理费等支出
以下哪些费用可在职工福利费中列支（）
下列项目中，属于应付福利费列支的有（）
应当在“职工福利费”目级科目中列支的有（）
某外商投资企业本年发放的工资总额110万元，充许在所得税前列支的职工福利费按以下()办法处理。
职工福利费按信用社工资薪金总额的（）以内据实列支，不得突破。
某企业所得税纳税人2008年列支工资总额50万元，职工总数25人，实际列支职工福利费8万元。则年度企业所得税纳税申报时职工福利费的处理正确的是（）。
职工困难补贴、安家费、探亲假路费均可从福利费中列支。
下列不属于职工教育经费列支范围为（）
商业银行职工工资与福利费的支出，应当列支的费用项目是( )。
下列项目中，作为职工福利费列支的项目有( )。
生活福利部门人员的工资应作为“应付职工薪酬——福利费”列支。（）此题为判断题(对，错)。
职工生活困难补助属于职工福利费的列支范围。（）此题为判断题(对，错)。
以下费用属于职工教育经费列支的有（)
