薪酬制度的()原则是指企业的薪酬能在社会上或人才市场上具有吸引人才的作用,能够战胜其他企业,招聘到所需要的人才。
职业技能鉴定考评员应当具有中级(含中级)以上职业资格或者中级专业技术职务以上资格。
广义的专业是指教育结构培养专门人才的学业分类。
优秀专家人才后备应具有中级及以上专业技术资格或技师及以上职业资格。
()是指专业技术人员在工作任务中运用专门的知识、技能、工具和方法,使任务能够在有限资源限定条件下,实现或超过设定需求和期望的管理能力。
《国家中长期人才发展规划纲要》明确定义:人才是指具有一定的专业知识或专门技能,进行()劳动并对社会做出贡献的人,是人力资源中能力和素质较高的劳动者
专家,即注册会计师的专家,是指在会计或审计以外的某一领域具有专长的个人或组织,并且其工作被注册会计师利用,以协助注册会计师获取充分、适当的审计证据。专家既可能是会计师事务所内部专家(如会计师事务所或其网络事务所的合伙人或员工,包括临时员工),也可能是会计师事务所外部专家。这里的专长,是指在某一特定领域中拥有的专门技能、知识和经验。例如()。
()指从业者从事某种职业必须经过专门的训练,具有相当的专业知识和技能。
保险信用评级是由评级机构通过专业人才、使用专门技术和(),对保险公司的信用状况及偿付能力进行评级,使社会公众对保险公司的偿付能力有一个较为全面、客观的了解和认识。
人才的专业职称结构,即具有高级职称的人才、中级职称的人才和初级职称的人才各占的比例叫()。
人才新标准应当是:具有一定的知识或技能,能够进行创造性劳动,为物质文明、政治文明、精神文明建设作出积极贡献的人。具体来讲,包括什么?()
由营销销售、技能人才转为专业、科技、营销策划、基层经营骨干人才的,属中级和高级人才的降低一个人才层级,重新聘任相应专家职务,属初级人才的()。
猎头公司是专门为组织招聘高级管理人才或重要的专业人才的职业中介机构。
职业素养是指人们通过学习和锻炼,获得从事某种工作、专门业务或完成特定职责所具备的专业技能和道德操守的总和。
专业技能型职业农民,主要包括:在新型生产经营主体中较为稳定地从事农业劳动作业的()和普通农户中具有一定的农业生产经验和专业技能的农民。
专业领军人才应具有大学本科及以上学历,以及中级专业技术资格或技师职业资格。
技能人才是指具有一定的知识和技能,在生产、服务等一线岗位上工作并做出突出贡献的人才。
人才资源是指一个国家或地区中具有较多科学知识、较强劳动技能,在价值创造过程中起关键或重要作用的那部分人。人才资源是人力资源的一部分,即优质的人力资源。
专业技能是指依据专业培养目标,通过一定的实践训练,使学习者熟练掌握的专门技术及运用能力。专业技能分为( )和专项技能 。
【判断题】鉴定是指具有专门知识及技能的人,对特定客体的本质特征及其周边关系所作的识别与判定。
_______是指在资本经营中,从事货物交易业务的具有专门知识或技能的人,为了实现资本的保值和增值而在相互间明确权利和义务关系的协议。
技能人才是指具有一定的知识和技能,在生产、服务等一线岗位上工作的人才,主要从事()、信息通信等工作
以培养中级工为目标的师傅应具备()及以上技能等级,或具有中级以上专业技术职称的专业技术人员
()通过在一个范围较为明确的具有一定专业性的技术或专业领域中不断积累而形成的专业知识、技能和经验。