T6人事10.3中，薪资管理的计件要素设置支持的数据类型为（）。
T6人事10.3中，组织管理中包括的功能有（）。
T6人事10.3中，系统管理中导入照片时支持按（）导入。
T6人事10.3中，考勤管理中导入考勤数据时支持的文件类型有（）。
T6人事10.3中，组织管理中的岗位说明书支持的导出格式为（）。
T6人事10.3中，不属于考勤管理中津贴计算模式的项目为（）。
T6人事10.3中，下列不属于招聘管理的招聘记录中的步骤是（）。
T6人事10.3中，绩效管理中可参与薪资计算关联的考核项目为（）。
T6人事10.3中，下列属于绩效管理中人员考核结果评估的内容有（）。
T6人事10.3中，薪资管理中的工资项目对比分析明细表中定基比的分析周期有（）。
T6人事10.3中，下列属于绩效考核成绩查询中的查询条件有（）。
T6人事10.3中，组织管理的机构设置中组织移动与合并功能必填项为（）。
站级人员管理系统操作通过"查找"按钮查看员工信息，在"工作相关参数"界面，在"员工状态"中选择"离退"。
T6人事10.5中，考勤管理中每个班次最多支持（）刷卡。
T6人事10.3中，系统管理中修改用户信息时不能修改的项目为（）。
T6人事10.3中，人员管理中自定义字段时，可选择创建（）数据。
T6人事10.3中，薪资管理的银行文件格式设置支持的数据类型为（）。
T6人事10.3中，账套管理中新建账套时必填项为（）。
保险公司高级管理人员在制定营销战略与计划时要充分考虑其他部门的影响，包括高级管理者、财务部门、研究与开发部门、人事部门等，并且要得到各部门的配合。这些是指有关微观环境信息调研中的（）
T6人事10.3中，人员管理中导入人员照片的标准格式为（）。
T6人事10.3中，考勤管理的考勤统计中包括（）。
T6人事10.3中，人员管理中新增员工时必填项为（）。
T6人事10.3中，组织管理的岗位分析中的系统已经预置好的报表有（）。
T6人事10.3中，合同管理中的文书管理预置了（）。
