“让受训者掌握组织婴幼儿活动的具体方法，将理论和实践相结合，提高育婴员的实际工作能力”是（）培训班的培训目标。
新上岗的育婴员，虽然经过岗前培训，但缺乏实际经验，尤其在与婴幼儿的沟通方面比较欠缺。根据这种情况，拟举办一期（）培训班。
要有效地提高从业人员的素质，对育婴员（师）要随意地举行定期和不定期培训。
制定培训与带教计划、培训班筹备与工作流程是（）工作的两个环节
做好育婴员、育婴师培训工作主要抓好两个环节：制定好培训与带教计划和培训班的筹备与工作流程。
对育婴员（师）举行定期和不定期的培训，来提高从业人员素质是()进行的。
育婴员职业守则不包括（）。
育婴员的工作不仅要善于与孩子沟通，还要指导家长，将科学育儿的理念和方法用（）的语言传递给家长，提高家长科学育儿的水平和能力。
要（）地对育婴员（师）举行定期和不定期的培训，来提高从业人员素质。
()是培训班正确的筹备与工作流程。
对育婴员、育婴师的工作进行培训、指导和评估是高级育婴师的重要职责。
有资格对育婴员、育婴员（国家职业资格四级、五级）进行带教和培训的人员是（）。
高级育婴员培训和带教对象是（）。
育婴师带教与培训工作的两个环节是（）。
假设您所在的家政服务中心，新上岗一批育婴员，她们虽然经过岗前培训，但缺乏实际经验，尤其在跟婴幼儿的沟通方面比较欠缺。根据这种情况，所在家政服务中心准备举办一期“育婴员新手培训班”，请您回答下列问题。培训时间一般包括开始时间、总共需要多少时间、各项活动时间，还有（）
育婴员培训地点不可选择的场所是（）。
标准员是在建筑与市政工程施工现场，从事工程建设标准实施筹备、检查、效果评价等工作的专业人员。
不属于高级育婴师在日常生活与护理方面比育婴员（师）多掌握的内容是（）。
育婴员新手培训内容包括（）
培训前的准备工作包括：召开班前筹备会、协调办班地点、准备培训相关用具（）
指导、培训、评估育婴员／育婴师是高级育婴师在早教方面应掌握的职业内容。 （)
高级育婴员在带教和培训过程中所有操作行为必须符合职业规范体现了带教与培训的（)原则。
新上岗的育婴员，虽然经过岗前培训，但缺乏实际经验，尤其在跟婴幼儿的沟通方面比较欠缺，根据这种情况，决定办一期（）培训班
对育婴员（师）举行的定期和不定期培训要有计划、有目的、有步骤地合理安排（）
