某工厂今年的生产值比去年增加了20%，上交国家利税20万元后，还余2/3，问去年的生产值为多少万元( )
某企业单位去年的经济效益为1000万元。但由于内部治安状况不佳，造成治安损失300万元，今年加入公安投入50万元，使治安损失减少了250万元。试问今年的经济方面的治安效益为多少元？
某销售人员去年销售额为300万元，今年初，企业为其制定了本年度的销售额指标为1600万，在今年市场情况没有特别大的变化的情况下，这样的标准显然不符合控制标准的（）要求。
某公司有员工284人，由于公司改制，将男员工人数增加萼，女员工人数减少善，此时公司还有员工327人，那么原来公司的男员工比女员工多多少人?（ ）
某工厂近年来效益良好，但普通员工工资处于地区较低水平。今年年初，员工为此进行了集体抗议与罢工，工厂领导为恢复生产提升了普通员工的薪酬水平。这种薪酬水平调整属于（）
危险性行业员工超过300人的单位按规定应配置专职或兼职安全人员。
某纺织厂男职工人数是女职工人数的1/3。已知男职工比女职工少380人，问全厂有职工多少人( )
企业有员工500人，其中60%是男性，则企业男员工比女员工多（ ）。
北京某制造有限公司安排了20名残疾人就业，残疾人职工占该公司职工总数的比例达到27%。2008年9月起，经有关部门审查并认定为福利企业，税务部门也一直为其按时办理了减免税。两年之后，志强公司得到注资转向经营钢材，企业员工规模扩大至300人，但残疾人职工依然为20名。这个公司在申请福利企业资格认定时，应提交（）。
一些员工在某工厂车间工作，如果有4名女员工离开车间，在剩余的员工中，女员工人数占九分之五，如果有4名男员工离开车间，在剩余的员工中，男员工人数占三分之一。原来在车间工作的员工共有（）名。
某公司去年有员工830人，今年男员工人数比去年减少6%，女员工人数比去年增加5%，员工总数比去年增加3人，问今年男员工有多少人？
某工厂去年男员工比女员工多 300 人，今年在 300 人的基础上又增加了 20%。已知 今年男员工人数比去年增加 6%，女员工人数比去年减少了 18 人，问今年男员工和女员工各 有多少人？()
2015年某公司共有员工300人，这些员工的工资水平从低到高分为一级到五级。该公司员工工资累计频数分布表为：
今年上半年，即从1月到6月间，全国大约有300万台影碟机售出。这个数字仅是去年全部影碟机销售量的35％。通过这些数据我们可以知道()。
某厂员工人数今年比去年增长率为5%，而该厂的产值增长率为7%，销售价格增长率为6%，则______。
某企业共有员工300人，2014年1月初招进员工30人。3月初辞退员工2人。6月初有5名员工退休。9月初有20名员工离职。12月初新招员工10名。
甲企业设机关部门4个，员工24人；生产车间6个，员工450人；辅助车间1个，员工26个。员工每天工作8小时，全年工作日数300天。2012年，甲企业发生各类生产安全事故3起，2名员工死亡。甲企业2012年百万工时死亡率为()。
某工厂进行改革，今年产品出厂价与去年相比增加5%，产品成本价与去年相比降低10%，产品利润率是去年的两倍，那么该企业今年产品的利润率为（）
月份内查出基层单位（车间、站、队、所）员工违纪人次超过在岗人次的2%，每超1人扣发基层单位主要负责人300元奖金（）
普通员工违纪第一个月排前10人的，全集团通报；连续两个月，处罚300元；半年累计三个月、全年累计五个月排前10人的，予以辞退（）
甲企业设机关部门4个，员工24人，生产车间6个，员工450人；辅助车间1个，员工26人。员工每天工作8小时，全年工作日数300天。2012年，甲企业发生各类生产安全事故3起，2名员工死亡。甲企业2012年百万工时死亡率为（）
某大型企业去年招进员工600名，今年招进的男员工人数比去年减少4%,女员工的人数比去年增加了4%，且今年的招进人数比去年人数增加了6人，则该企业招进女员工（）
某公司有50名员工,其中男员工有30人，该公司本地员工一共有20人，非本地的女员工有10人，则非本地的男员工有（）人
某公司新招了一批员工，女员工人数是男员工人数的3倍多3人，而男员工人数与女员工的人数比为1∶4，则此次招了女员工（）人
