单位最早可补缴从2009年5月起在职期间的住房公积金，2009年5月至2010年11月期间，单位可以为单位在职职工缴存住房公积金，个人部分住房公积金应当缴存。
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金缴存比例由单位确定。同一单位只能确定一个住房公积金缴存比例。
自市政府《关于印发深圳市住房公积金制度改革方案的通知》（深府〔2009〕107号）实施之日起至本办法实施之日止，单位（）按照本办法，为其职工缴存此期间应当由单位缴存的住房公积金，职工（）不缴存此期间的住房公积金。
住房公积金由单位及其在职职工各按职工工资的一定比例逐月缴存，归职工个人所有。
外地企业或其他组织常驻长沙市的分支机构或代表机构及其在职职工，未在外地缴存住房公积金的，在长沙市也不必缴存住房公积金。
（）是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金缴存比例由（）确定。
住房公积金是指国家机关、事业单位、企业、民办非企业单位、社会团体及其在职职工逐月缴存的支持职工解决自住住房问题的具有保障性、互助性和强制性的长期住房储金.
公积金个人住房贷款也称委托性住房公积金贷款，是指由各地住房公积金管理中心运用个人及其所在单位所缴纳的住房公积金，委托房地产开发商向购买、建造、翻建、大修自住住房的住房公积金缴存人以及在职期间缴存住房公积金的离退休职工发放的专项住房消费贷款。
事业单位为职工缴存的住房公积金，应由财政部门核定收支后在成本中列支。
住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的（）。
按照《深圳市住房公积金管理暂行办法》有关规定，2010年12月20日起在深圳注册的（）单位应当为其在职职工缴存住房公积金.
张某是某单位在职职工。2008年全年张某在其单位的工资收入为72000元，该单位员工平均年工资收入为60000元，职工住房公积金缴存比例为8％，单位住房公积金缴存比例为12％，则2009年张某自己缴存的月住房公积金额应为( )元。
住房公积金是指（）、企业、民办非企业单位、社会团体及其在职职工逐月缴存的支持职工解决自住住房问题的具有保障性、互助性和强制性的长期住房储金。
住房公积金是职工及其所在单位按规定缴存的具有保障性和互助性的职工个人住房基金。
凡在职职工及其所在单位都应按规定的缴存基数、缴存比例建立并按月缴存住房公积金，这体现了住房公积金（）的特点。
职工住房公积金缴存工资基数设最高限额，每年的最高限额由公积金中心根据市统计局公布的城镇在岗职工年平均工资确定。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的（）。
我国的住房公积金是国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金，归职工个人所有，并具有（）的特点。
住房公积金由以下部分组成：职工个人每月按规定从工资中扣除缴存的部分，单位按规定为职工个人缴存的部分。
按照《深圳市住房公积金管理暂行办法》有关规定，2010年12月20日起在深圳注册的哪些单位应当为其在职职工缴存住房公积金？
各单位不得通过住房公积金在规定缴存标准外发放任何形式的补贴，不得只为部分在职职工缴存住房公积金。（)
张某是某单位在职职工，2008年全年张某在其单位的工资收入为72 000元，该单位员工平均年工资收入为60 000元，职工住房公积金缴存比例为8%，单位住房公积金缴存比例为12%，则2009年张某的月住房公积金缴存额应为（）元。
本市行政区域内下列单位及其在职职工，应当按属地管理原则缴存住房公积金（）
各单位不得通过住房公积金在规定缴存标准外发放任何形式的补贴，应为全部在职职工缴存住房公积金。（)
