在其他条件不变的情况下，当工会要求垄断厂商提高工资时，工人就业的人数将（）
某纺织厂工人的平均工资每天10元，工人每天劳动12小时，可生产24磅毛线，每磅售价4元。由此消耗的原材料价值为38.4元，工具设备磨损费为4.8元。一个工人每天创造的新价值是多少？
新加入劳动力队伍，正在寻找工作而造成的失业属于结构性失业。
工人提前退休将降低平均劳动生产率。
某一时期大批新工人的迅速涌入就业队伍，会对生产率产生什么影响？
最近，一直偏好于“中国制造”的西方消费者也面临着物美价廉时代的终结。路透社报道，一个美国零售业高管表示，人民币升值、初级商品价格提高以及中国工人薪资上涨，都提高了中国产品的制造成本。由于中国基础设施和就业队伍已经有了一定规模，所以不会有大批企业撤出中国，而这将导致西方消费者要花更多的钱来购买服装和电子商品等。 以上文字主要分析的是（ ）。
实施精准扶贫，是推动扶贫工作提质增效的关键之举。2015年，我国将继续实施扶贫小额信贷、职业教育培训等十项精准扶贫工程。其中，为更好地阻断贫困代际传递，职业培训工程将至少对120万个贫困家庭的新成长劳动力进行培训，实现一人长期就业，全家稳定脱贫。采取这一举措是因为（）①劳动者就业是社会存在和发展的基础②劳动者提高学历是适应市场竞争的需要③促进就业是国家维护劳动者权益的体现④坚持共同富裕是社会主义的根本目标
年劳动生产率x（千元）和工人工资y（元）之间的回归方程为yc=30+60x，意味着劳动生产率每提高2千元时，工人工资平均增加（）。
年劳动生产率x（千元）和工人工资y（元）之间的回归方程为yc=30+60x ，意味着劳动生产率每提高2千元时，工人工资平均增加（）。
年劳动生产率X（干元）和工人工资y=10+70x，这意味着年劳动生产率每提高1千元时，工人工资平均为：（）
某公司是一家效益很好的企业，后来，一线工人的年收入不足高层管理人员的十分之一。优秀工人纷纷跳槽。新领导上任后，大幅度提高一线工人的劳动报酬，公司又红火起来。该公司经济效益的变化说明了（） https://assets.asklib.com/images/image2/2017031414260914757.png ①有差别就不公平，必然影响企业工人的积极性 ②效率是公平的物质前提，必须反对平均主义 ③公平是提高经济效率的保证，防止收入差距悬殊 ④合理的差别内共享劳动成果有利于提高效率
随着家庭规模的缩小和就业率的提高，劳动者负担系数将呈上升趋势。
年劳动生产率y（千元）和工人工资x（元）之间的回归方程为x=20+30y，意味着劳动生产率每提高2千元时，工人工资平均（）。
教育制度改革的成功将提高平均劳动生产率。
年劳动生产率х（千元）和工人工资у=10+70х，这意味着劳动生产率每提高1千元时，工人工资平均为（）
石油职工中的新工人不断增加，必须尽快提高石油队伍的（）。
年劳动生产率x（千元）和工人工资y之间的线性方程为：y=10+70x，这意味着年劳动生产率每提高1000元时，工人工资平均（ ）。
年劳动生产率x(千元)和工人工资y(元)之间的回归方程为y=10+70x，这意味着年劳动生产率每提高1千元时，工人工资平均( )。
在一个封闭的劳动力市场，只有一家雇用工人的厂商，它的边际收益产品曲线为MRP =300－0.1L，劳动力供给函数为L=20W－ 400，L为厂商每周雇用工人数，形为工人每周的工资。求: （1)这个市场上的均衡工资水平是多少？ （2)如果工人结成工会，规定每周工资最低为100，那么新的均衡工资是多少？就业人数又是多少？ （3)如果市场上又出现一家厂商，它的MRP曲线与原先的厂商一样，那么新的均衡工资
以下说法正确的是：(甲)2000年与1998年比较，两个汽车厂工人的平均劳动生产率由于每工厂劳动生产率提高而提高15%，这是可变构成指数；(乙)平均劳动生产率由于两厂工人结构的变动而降低了10%，这是固定构成指数；(丙)试确定2000年同1998年比较两厂工人平均劳动生产率变动的程度，这是结构变动影响指数。
劳动生产率X（千元）和工人工资Y（元）之间的回归直线方程为Yt hat=20+60Xt，这表明年劳动生产率每提高1000元时，工人工资平均（）
贯彻落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》，适应新时代，担当新使命，建设一支（）产业工人队伍
《新时期产业工人队伍建设改革方案》指出，要创新体制机制，提高产业工人素质，畅通发展通道，依法保障权益，造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大的产业工人队伍（）
为打破“人事部门管干部、劳动部门管工人”的就业体制，目前将人才市场和劳动力市场统一称为（)。
