人力资本理论认为．教育是现代经济增长的重要因素，甚至是首要因素。
美国人力资本理论的代表者舒尔茨认为，教育对国民经济的增长的贡献是（）
对“人力资本理论”做出最杰出贡献的学者是（ ）。
对“人力资本理论”做出最主要贡献的学者是（）
对“人力资本理论”做出最杰出贡献的学者是（）。
作为一个完整的理论体系，人力资本理论的兴起始自（），但作为一种经济学思想，对这一范畴的研究却早已有之。
首次提出“人力资本”理论的学者是（）。
人力资本理论认为，人力资本包括人力资源的数量和质量，但提高人口质量是关键。（）
倡导人力资本理论的学者认为，教育（）。
人力资本理论认为培训是人力资本的核心。（）
人力资本理论认为人力资本投资是生产支出而非简单的消费支出。（）
人才培养的一个重要理论是人力资本理论，人力资本的积累包括教育职业流动及（）等。
人力资本理论认为（）是人力资本的核心。
人力资本理论认为，学校教育是一种重要的人力资本投资形式。（ ）
（）被认为是人力资本理论的奠基者。
人力资本理论是使用广泛的现代薪酬理论。完整提出人力资本概念，第一次明确地并且主要从宏观角度阐述了人力资本投资理论，研究了人力资本形成的方式与途径，并对教育投资的收益率和教育对经济增长的功效做了定量研究的经济学家是（）
作为一个完整的理论体系，人力资本理论的兴起始自20世纪60年代，但作为一种经济学思想，对这一范畴的研究却早已有之。（）
人力资本理论认为教育是人力资本的核心。（）
提出“人力资本”理论的学者是【】A．布鲁纳B．赞可夫C．舒尔茨D．皮亚杰
提出人力资本的核心是提高人口质量，教育投资是人力资本投资的主要形式的观点的学者是（)。
最早运用人力资本投资的方法研究收入分配的学者是（)
提出人力资本理论的学者包括（）
美国学者舒尔茨把教育视为一种人力资本投资，这是因为教育具有（）
