干部每年的休假、探亲假期分段安排不得超过（），累计天数不得超过规定的假期。
（）规定了：用人单位应当按照国家有关规定保障赡养人探亲休假的权利。
《党政机关国内公务接待管理规定》，国家工作人员可以要求将休假、探亲、旅游等活动纳入国内公务接待范围。
军官休假、探亲假期不含国家法定节日的放假时间。
职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
因出差、就医、上学、旅游、探亲、访友等事由异地居住、逾期将返回户籍所在地居住的人员，不是《流动人口计划生育工作条例》所称的流动人口。
国家工作人员不得要求将（）等活动纳入国内公务接待范围。
军官休假或者探亲的假期不得跨年度累计。
内地居民个人自行办理签证等出境手续文件，进行自助旅游或者探亲、出差等活动的，不受中国公民出境旅游目的地国家和地区的限制。
根据我国《出境入境管理法》的规定，对因工作、学习、探亲、旅游、商务活动、人才引进等非外交、公务事由入境的外国人，签发相应类别的普通签证。
“因出差、就医、上学、旅游、探亲、访友等事由异地居住、预期将返回户籍所在地居住的人员”是否属于《流动人口计划生育工作条例》所称的流动人口？
国家法定休假日、休息日及探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期，不计入年休假的假期。
对因工作、学习、探亲、旅游、商务活动、公务活动、人才引进等非外交事由入境的外国人，签发相应类别的普通签证。
严禁将走亲访友、外出旅游等非公务活动纳入公款接待范围（）
《国家行政机关及其工作人员在国内公务活动中不得赠送和接受礼品的规定》规定，国家行政机关及其工作人员在国内公务活动中，不得赠送和接受礼品。
依据《中华人民共和国军人地位和权益保障法》规定，军人享有年休假、探亲假等休息休假的权利。对确因工作需要未休假或者未休满假的，给予（）。
其他岗位（除柜员外）员工强制休假时间一次不少于个工作日，不得简单以年休假或一般性事假、旅游、疗休养等代替强制休假（）
各部门、各单位工作人员可以要求接待单位将休假、探亲、旅游等活动纳入国内公务接待范围
根据《出境入境管理法》规定，对因工作、学习、探亲、旅游、商务活动、人才引进等非外交、公务事由入境的外国人，签发相应类别的（）签证
《“十三五”旅游业发展规划》要求，“十三五”时期，要进一步强化政策对旅游业的扶持力度，将落实()纳入各地政府议事日程，鼓励机关、社会团体、企事业单位引导职工灵活安排休假时间、错峰休假。
春节或黄金周可以派遣公务用车用于探亲、休假、旅游（）
银行业金融机构要严格按照有关部门的要求，将地下钱庄非法活动排查工作纳入稽核检查的范围，结合（）等客户信息进行数据筛选
旅游办公的话如不能做到要求，将取消旅游办公， 隔天开始按照休假处理，2个工作日内回到办公室报到（）
各级领导、机关应当加强对单独执行任务人员、探亲（休假)人员（)等的管理教育，使他们保持良好的形象和严格的作风纪律，自觉维护国家综合性消防救援队伍的荣誉。
