农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的权利，不得对农村劳动者进城就业设置歧视性限制。（）
保障妇女平等享有劳动权利，消除就业性别歧视。到2020年包头市妇女占从业人员比例保持在（）以上。
工资歧视是指劳动者同工不同酬。
构件侧模模板拆除时的混凝土强度，应保证构件表面及棱角不因拆除模板而受损坏。
我国现行劳动法规规定，劳动者就业不因（）不同而受歧视。
我国法律法规规定劳动者平等的就业权，不因（）等不同而受歧视。
劳动就业中的歧视主要表现为（）。
劳动者就业，不因民族、种族、（）、宗教信仰不同而受歧视。
《就业促进法》明确规定劳动者对实施就业歧视的行为可以向人民法院提起诉讼，请求人民法院以（）来保护其合法权益。
劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因（）等不同而受歧视。
《中华人民共和国就业促进法（草案）》中规定：“劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰、年龄、身体残疾等因素而受歧视。”此条款主要体现了法律的哪种价值（）。
违反中华人民共和国促进就业法规定，实施就业歧视的，劳动者可以向什么单位提起诉讼。
劳动者就业，不因民族、种族、性别、（）不同而受歧视。
《就业促进法》第62条明确规定：违反本法规定，实施就业歧视的，劳动者可以（）
《中华人民共和国劳动法》：劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。
劳动者平等就业权利是指劳动者在就业上不因民族、种族、性别、宗教、信仰不同而受歧视。
根据《就业服务与就业管理规定》，劳动者依法享有平等就业的权利。劳动者就业，不因（）等不同而受歧视。
与《劳动法》相比，下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是（）。
违反《中华人民共和国促进就业法》规定，实施就业歧视的，劳动者可以向人民法院提起诉讼。
劳动法规定劳动者享有平等就业的权利，不应受到歧视，对不对？
智慧职教: 劳动者平等就业权利是指劳动者在就业上不因民族、种族、性别、宗教、信仰不同而受歧视。
为保障残疾人的劳动权利，《残疾人就业条例》规定了用人单位不得歧视残疾职工，下列不属于的是（）。
托运货物需要包装的，托运人应当按照包装标准或者行业包装标准包装；没有国家包装标准或者行业包装标准的，应当妥善包装，使货物在运输途中不因包装原因而受损坏（）
375、劳动者就业遵循权利平等原则，不因年龄不同而受歧视。（）
