薪酬管理是指组织在综合考虑组织的内外因素影响的情况下，根据组织的战略和发展规划，结合专业技术人员提供的服务来确定他们应得的薪酬总额、薪酬结构以及薪酬形式的一个过程。
现场督察是指警务督察人员对公安机关及其人民警察在执法执勤活动中依法履行职责、行使职权和遵守纪律的情况进行的同步监督和检查。
协辅警是指公安机关聘用，辅助公安机关及人民警察开展各类警务活动的执法人员
根据《公安机关执法细则》的规定，办案单位在（）后1个小时内，应当通过电话、传真、网上督察系统以及送达法律文书复印件等形式，将有关情况向本级公安机关警务督察部门备案。
《南宁市公安机关警务辅助人员晋级晋升管理细则（试行）（2019）》中规定：因工作需要辅警岗位发生变动的其岗位__和__不变（）
各级公安机关警务督察部门负责监督用人部门管理使用辅警和辅警履行职责、遵守纪律的情况（）
警务辅助人员，是指根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，面向（)招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的身份人员，统称“辅警”,包括勤务辅警和非人民警察文职辅警。
根据《人保财险福建省分公司直销人员管理暂行办法实施细则》，直销人员薪酬中的福利保障包括统一性福利和选择性福利（）
警务辅助人员是指公安机关根据工作需要，经同级人民政府批准，面向社会公开招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持，属于（）。
警务辅助人员是指公安机关根据工作需要，经（），面向社会公开招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持，属于非人民警察身份。
东西湖区公安分局采取向社会力量购买服务方式使用警务辅助人员的，应该依法与警务辅助人员直接签订劳动合同。（）
公安民警应当按照《公安机关人民警察着装管理规定》着警服，保持警容严整，警务辅助人员不是民警、可以不按此规定执行。（）
《武汉市公安机关警务辅助人员管理暂行办法》规定辅警不能从事以下工作（）。
辅警人员应遵守国家法律、法规和公安机关的各项管理制度。（）
公安警务辅助人员职业道德规范是指公安警务辅助人员在职业活动中应当遵守的行为准则。（）
公安机关交通管理部门及其交通警察、警务辅助人员办理机动车驾驶证业务、开展机动车驾驶人考试工作，应当自觉接受社会和公民的监督。（）
根据《人保财险福建省分公司直销人员管理暂行办法实施细则》，（）制定直销队伍绩效与薪酬福利等管理规章制度，开展直销人员绩效管理工作
八步分局在警务辅助人员改革中率先在全市解决辅警的（）待遇问题
《南宁市公安机关警务辅助人员薪酬管理细则（试行）》中规定：因公负伤，病假期间按照应发工资的__发放（）
《南宁市公安机关警务辅助人员晋级晋升管理细则（试行）（2019）》中规定：辅警可竞聘__管理职位（）
《南宁市公安机关警务辅助人员晋级晋升管理细则（试行）（2019）》中规定：岗位层级实行淘汰晋升，职位层级实行竞聘晋升（）
公安机关交通管理部门可以在运输企业驾驶人、警风警纪监督员、社会志愿者等群体中聘用社会辅助考试人员，并负责管理和支付薪酬。（）
公安机关应当根据警务辅助人员的工作年限、考核结果等情况，对警务辅助人员实行层级化管理，层级之间具有领导、指挥或者隶属关系（）
违反本条例规定，非法制造、贩卖警务辅助人员服装、标识的，由公安机关予以没收，并处货值金额 以下罚款（）
