某企业为了实施“5年内大大提高员工素质”的战略，制定了一项人事政策“在今后五年内只招收本科以上的人员”。现有一名中专毕业生，未继续升学却自学了多项专业技术，并通过了国家有关专业技术等级考试的应聘者，其他条件也符合企业的要求。如果你主管企业招聘工作，你认为该不该录用此人？（）
学生甲从医学院口腔专业2010年6月毕业，因对所分配单位不满意，便在7月28日向当地区卫生局申请个体行医，当即答复不准。未准该申请是因为甲应（）
（）由江苏省教育厅毕业生就业指导中心签发，是毕业生就业时到用人单位报到及报到后办理各类保险的重要材料；同时是办理户口的迁移和档案转移的重要凭证，其一式两联蓝联和白联，毕业生持蓝联报到，白联存放本人档案中作为普通大中专院校毕业生身份的证明。
在中专院校及技工学校毕业生分配到私营企业的如何办理落户手续？
办理大中专毕业生档案转递，需要提供（）。
16岁的中专毕业生小刘在家待业，欲参加导游资格考试，她是中国人；有中专学历；身体健康；具有适应导游需要的知识和语言表达能力，她（）参加考试。
“三支一扶”高校毕业生服务期间的人事档案原则上由所在地县（市、区）人力资源社会保障部门公共就业和人才服务机构管理，户口落户在服务所在地县（市、区）政府所在地或根据本人意愿转回原籍，党团组织关系转至所在单位。
16岁的中专毕业生小王在家待业，欲参加导游资格考试，她是中国人，有中专学历，身体健康，具有适用导游需要的知识和语言表达能力，她（）参加考试。
G市的李某辞去了该市某互联网新闻信息服务单位主要负责人职务，请问就李某人事变动这一情况，该互联网信息服务单位需要向G市互联网信息办公室进行汇报吗？（）
17岁的中专毕业生小叶在酒店从业，欲参加导游人员资格考试，她是中国人，有中专学历，身体健康，具有适用导游工作需要的知识和语言表达能力，她（）参加考试。
哪些毕业生需要办理人事代理？
在收尾阶段，许多项目经理都想尽可能的推迟人事上的重新分配，因为：（）。
《关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见》（中办发[2013]4号）要求改进对大中专毕业生流动党员的管理对已经落实工作单位，但工作单位未建立党组织的毕业生党员，应将党员组织关系转移到（）
如工作单位无法解决户口和人事关系，而又未申请暂缓就业的毕业生，将派遣到哪里？（）
用人单位安排毕业生工作,并接转毕业生的人事档案、户口的有效凭证是就业报到证。
所有新员工（包括学徒工、外单位调入员工、合同工、代培人员和大中专院校毕业生和临时用工等）上岗前必须接受（）学时的三级HSSE培训
某企业的年终奖金分配一直是一个难题，因为办公室、人事部、财务部的考核指标无法量化，企业中的工程、设计、生产等工作任务往往需要若干部门配合完成，各部门的工作量与效果难以区分。往年的奖金分配总是出现部门之间、岗位之间的攀比，觉得自己拿少了的部门和个人就会喊冤，产生埋怨情绪。原是为了调动积极性的年终奖金反而引起矛盾，影响员工的积极性。问题1.造成矛盾，影响员工积极性的原因有哪些？问题2.请设计一个更为可行的奖金分配方案。
所有新员工（包括学徒工、外单位调入员工、合同工、代培人员和大中专院校毕业生、有技术岗位的季节性农民外用工等）必须经过三级安全教育，总教育时间不得少于72小时，并经考试合格后，方可上岗（）
没有接收单位的省外大中专院校毕业生，可持报到证、（)，直接到毕业生就业主管部门办理就业登记手续。
大中专院校毕业生因就业地发生变化，需要变更户口迁移证迁往地址的，凭原户口迁移证和毕业证书、就业协议等材料，向原签发户口迁移证的公安派出所申报换领（）
什么是人事代理？哪些单位接受大中专毕业生必须办理人事代理？
当年9月1日前,落实单位的毕业生,在省教育厅人事处（）办理相关手续
学生甲2017年6月从医学院口腔专业毕业，因对所分配单位不满意,便在7月28日向当地区卫生局申请个体行医,当即答复不准。未准该申请是因为甲应（）
