在美国,失业保险金的主要_______是雇主缴纳的失业保险税,只有少数几个州会向职工征收失业保险税。税率根据雇主裁员前享受失业保险待遇的雇员人数的多少而上下浮动,解雇率越高,税率越高,这种计算方式可以有效_______雇主的解雇行为。依次填入划横线部分最恰当的一项是( )
我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
构成雇主责任前提条件之一是()。
雇主责任保险的存在对于协调雇主与雇员关系有何益处?
在美国,失业保险金的主要_______是雇主缴纳的失业保险税,只有少数几个州会向职工征收失业保险税,税率根据雇主裁员前享受事业保险待遇的雇员人数的多少而上下浮动,解雇率越高,税率越高,这种计算方式可以有效_______雇主的解雇行为。( )
一私人企业雇佣工人5人用半自动化机器来织布。企业主于开办初期向A保险公司投保雇主责任保险。在保单规定的保险期间内,一工人王某在上班时间内因机器突然失灵将手指割伤后,经医疗共花费医疗费8000余元。构成雇主责人的重要前提条件是雇主与雇员之间必须存在()雇佣合同关系。
在美国,失业保险金的主要______ 是雇主缴纳的失业保险税,只有少数几个州会向职工征收失业保险税,税率根据雇主裁员前享受失业保险待遇的雇员人数的多少而上下浮动,解雇率高,税率越高,这种计算方式可以有效______ 雇主的解雇行为。 依次填入划横线部分最恰当的一项是:
在美国,失业保险金的主要 ______是雇主缴纳的失业保险税,只有少数几个州会向职工征收失业保险税,税率根据雇主裁员前享受失业保险待遇的雇员人数的多少而上下浮动,解雇率高,税率越高,这种计算方式可以有效 _____ 雇主的解雇行为。 依次填入划横线部分最恰当的一项是:
我国的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
构成雇主责任的前提是雇主和雇员之间存在着直接的雇佣合同关系。
“心理契约”理论是关于雇主与雇员之间默许的交换条件策略以及“职业动力学”的理论。下列有关该理论的陈述,错误的是()。
雇主责任险条款规定,保险人对雇主对雇员在()过程中的伤亡与疾病负有保险责任。
)某雇主A为防止他的某一雇员B的不法行为而导致的损失而为该雇员B投保保证金额10万元,该雇员B连续工作5年后,A发现B每年贪污3万元,发现时雇主尚应付给雇员B薪金2万元。该案例中,雇主可索赔的最高赔偿额是()。
雇主责任保险保障雇主对雇员伤亡和雇主财产损失的赔偿责任
在美国,失业保险金的主要_____是雇主缴纳的失业保险税,只有少数几个州会向职工征收事业保险税。税率根据雇主裁员前享受失业保险待遇的雇员人数的多少而上下浮动,解雇率越高,税率越高,这种计算方式可以有效_______雇主解雇行为。依次填入划横线部分最恰当的一项是
我国开办的雇主责任保险主要是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
构成雇主责任的前提条件是()。
构成雇主责任的前提条件是雇员与雇主之间存在着直接的( )
在雇主责任保险中,保险人承保雇主对雇员应承担的经济赔偿责任。引起这些赔偿责任的原因是:
劳动关系的建立形式上是组织与雇员之间的社会经济关系,但实质上是多方责任和义务的综合反映,包括组织、雇主、雇员、政府、雇员家庭等多个因素的共同努力和作用。()
在美国,失业保险金的主要________是雇主缴纳的失业保险税,只有少数几个州会向职工征收失业保险税。税率根据雇主裁员前享受失业保险待遇的雇员人数的多少而上下浮动,解雇率越高,税率越高,这种计算方式可以有效________雇主的解雇行为。
投保雇主责任保险的保费通常由雇主与雇员共同承担。()
√__582、雇主责任保险的费率制定以工种与行业为依据,同时还应当参考赔偿限额()
【单选题】构成雇主责任的前提条件是雇员与雇主之间存在着直接的()