工作扩大化是指（）。
工作扩大化
根据（）的工作设计方法提出了工作扩大化、工作轮调、工作丰富化等内容。
工作扩大化和工作丰富化对()员工具有更好的效果。
工作扩大化是指（）
工作扩大化是一种工作范围的水平扩展，也称（）。
工作纵向扩大化包括（）。
工作设计的发展经过四个时期，其中工作轮换和工作扩大化时期是（）。
（）是纵向工作扩大化的重要内容。
关于工作扩大化的说法，错误的是（）。
工作扩大化使工作富有趣味性和意义。
企业研究报告证明，实施工作扩大化不仅提高了工作质量，还提高了员工的（）
工作扩大化是让从事操作的工人也做一些计划和协调方面的工作。
工作重新设计的干预方式主要包括：工作扩大化、工作丰富化、自我管理的工作团队和：（）
工作扩大化实现途径中扩大岗位的工作内容，增加其工作职责、权利、裁量权和自主性是（）。
以下关于工作扩大化和工作丰富化的差异的说法不正确的是（）。
工作扩大化和工作丰富化的区别在于()。
工作扩大化是指在横向水平上增加工作任务的数目或变化性，使工作多样化。工作丰富（）
采用工作内容扩大化这种岗位再设置形式，可以增加工作的变化性，要求员工具备纵向扩大水平和条件近似岗位的工作范围的能力，使员工的工作内容扩大，形成员工工作内容的多样化（）
