美国的行为科学家（）在1965年出版的《组织心理学》中对人性进行了归类并提出了四种人性假设。
人性心理学认为，（）属于人的三种基本属性。
（）又称人性优缺点模型，该理论认为人性既有优点，也有缺点，人性化管理的关键就是要根据人性的优缺点来设计企业的制度。
理学是儒学发展的一个重要阶段，其特点包括（）①吸收了佛教和道教思想并发展成新儒学②维护封建等级制度，压制人性③认为“理”是客观规律④是极端主观唯心主义思想
（）的文艺思想中，人性是一个基本概念：伟大的文学乃是基于固定的普遍的人性。文学发于人性，基于人性，亦止于人性。人性是测量文学的唯一标准。
在人性的问题上，王充认为人性（）
符合人性中管理改革研究是（）的心理，业务创新研究的是（）的心理
人性主义心理学是独具中国特色的心理学，它认为只有从人的本质属性，即从人性出发才能正确地阐明人的心理活动、心理结构、心理动力、个性及其发展、心理病理化、临床心理诊断与矫治等问题。
马斯洛认为人性本善，人性的内核是基本需要或（）趋向实现的潜能，人性的显著特点是“持续不断地成长”。
孟子认为人性本善，荀子认为人性本恶，荀子的落脚点在于（）。
人性心理学认为的心理动力是什么？
人本主义心理学的代表人物是马斯洛和罗杰斯，认为心理学研究首要任务在于了解人，揭示人性的本质，必须从人的存在出发，（），用整体分析法对人做出完备的描述；它主张还人以本来面目，研究活生生的、具体的、丰富的个人。
人的心理过程包括气质、注意、人性心理特征。
人性是先秦以来一直讨论的问题。基于对人性的新认识，宋明理学家主张“存天理，灭人欲”，他们认为人性（）
相较于儒家以善恶论人性，道家则认为“人性”即
伦理学所研究的人性是指一切人性。
伦理学研究的人性是一切人性。
伦理学研究的人性都是善良、正义的人性。()
荀子思想的落脚点在于()。所以孟子认为人性本善,荀子认为人性本恶。
儒家认为人性本善或人性能善，所以，倡导（）。
一位公安民警在日记中写道：“我认为，一个称职的人民警察，应该是亲民的，理性的，平和的，也应该是文明的，诚心的，人性的。” 下列与之最符合的人们警察职业道德规范是：
以下哪种心理咨询流派认为人性本善（)
摩根索的人性恶概念来自《圣经》。
美国社会心理学家麦格雷戈在《企业中的人性面》提出的人性假设理论是（）
