初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为（）。
现场试用，主要是销售人员现场为客户演示并讲解。
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。
对调任人员实行任职试用期制是如何规定的？
调任人员除由国家权力机关依法任命职务的以外，一般实行任职试用期制，试用期为（）。
人员的入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节。职前培训的内容包括（）。
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为（）个月
一名员工3月1日与公司订立劳动合同，劳动合同期限从3月16日开始，其中试用期为3月16日至4月15日，员工从3月16日开始上班。该员工与公司建立劳动关系的时间是（）
新聘人员试用时间一般为（）个月。
公开竞聘上岗的村一般工作人员试用期为（）个月，试用期考核不合格的，应予解聘。
事业单位受聘人员为首次参加工作的，试用期为3个月。()此题为判断题(对，错)。
根据《劳动合同法》的规定，下列属于可以约定试用期的劳动合同是（)。A．期限不满3个月的劳动合同
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。（)
首次聘用的文职人员，聘用合同期限不满3年的，试用期不得超过2个月。此题为判断题(对，错)。
对新入职人员实行试用期，根据合同期限不同，期限一般为（）
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限为3年以上的，试用期为（）
军队转业干部等政策性安置人员首次签订聘用合同时，试用期不得超过3个月，聘用合同期限不得低于3年（）
事业单位的所有聘用人员都必须约定不少于3个月的试用期（）
根据《事业单位人事管理条例》规定，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为（）
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期不得低于12个月（）
初次就业的工作人员与事业单位订立3年以上聘用合同的，试用期为（）
新录用的劳务派遣人员实行试用期制度，试用期一般为（）
