职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬不包括企业提供给职工配偶、子女、受赡养人等的福利。（ ）
带薪缺勤，是指企业支付工资或提供补偿的职工缺勤，包括年（）等。
短期薪酬，是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后（）内需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。
职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬不包括企业提供给职工配偶、子女、受赡养人等的福利。（ ）
短期薪酬，是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月以后需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。（ ）
向职工支付工资、津贴补贴等薪酬，对于由财政授权支付的工资，事业单位应借记“应付职工薪酬”科目，贷记（ ）科目。
发放工资时应付职工薪酬-工资-发放数科目业务类型是I11，计提时应付职工薪酬-工资-提取数科目业务类型是I01。
职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的（）以及其他相关支出。
人工成本是指兴业银行职工薪酬，包括（）等支出。
年功序列制是指依据职工的年龄、工龄、学历等条件，决定工资和福利待遇、晋升的一种薪酬制度。
企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出是（ ）。
职工薪酬是指企业为获得职工服务而给于的各种形式的报酬。
职工薪酬系指企业为获得职工提供服务而给予各种形式的报酬和其他相关支出，包括以下（）。
职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬和其他相关支出，包括提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。（）
职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿，主要包括（）。
向职工支付工资、津贴补贴等薪酬，对于由财政直接支付的工资，事业单位应借记"应付职工薪酬"科目，贷记（）科目。
向职工支付工资、津贴补贴等薪酬，对于由财政直接支付的工资，事业单位应借记“应付职工薪酬”科目，贷记（）科目。
企业会计准则中的职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出，不包括住房公积金。()
单位发放职工薪酬时代扣代缴业务时，实际发放工资等薪酬时，应发部分计入支出的正常明细科目，代扣部分计入支出的“代扣代缴”明细科目。（)
从会计学意义上看，在中国，职工薪酬是为获得职工提供的服务而提供的各种形式的报酬以及其他相关支出，包括职工工资、奖金、津贴和补贴、（）、医疗保险费、养老保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费，住房公积金，工会经费和职工教育经费，非货币性福利，解除合同补偿和其他相关支出
聚龙醇香酒业有限公司本期计提并发放的工资薪金是6 000 000.00元，本期实际发生的职工福利费是956000元，那本期允许扣除的职工薪酬是（）。税法规定：企业发生的职工福利费支出，不超过工资总额14%的部分可以据实扣除。 A、956000 B、840000 C、116000 D、6000 000
属于短期职工薪酬的有支付给职工的工资和津贴。()
2014年4月1日，甲公司对其以经营租赁方式租人的办公楼进行装修，发生以下有关支出：领用生产用材料500000元，购进该批原材料时支付的增值税进项税额为85000元，另提供劳务支出180000元，有关人员工资等职工薪酬435000元。2014年11月30日，该批办公楼装修完工，达到预定可使用状态并交付使用，并按租赁期10年开始进行摊销。不考虑其他因素，下列的会计分录正确的有（）
5、职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。（）
